(釧路)太陽光発電所のフィールドエンジニア
株式会社 イースト・エンジニアリングの中途採用求人
給与
333,334円〜458,334円年俸制制
通勤手当
実費支給(上限あり) 25,000円賞与
なし就業場所
〒085-0043 北海道釧路市喜多町4-4 左号室最寄り駅 -
就業時間
フレックスタイム制 9時00分〜18時00分 7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度
仕事内容
太陽光発電所のO&М(運用・保守)業務をお任せします。
※業界未経験者も歓迎
【主な発電所内業務】
・電気・通信設備定期巡視:目視点検、軽微修繕、測定
・付帯設備定期巡視:目視点検、軽微修繕
・設備維持管理:清掃や土木、植生管理などの整備
・トラブル対応:原因調査、対策立案と実行
【主な支店内業務】
・報告書作成:日報、月報、作業報告、修繕報告など
※業務変更範囲:会社の定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒085-0043 北海道釧路市喜多町4-4 左号室 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 体力面、長期雇用のため ※面談等で延長の可能性あり |
| 学歴 | 必須 中学・義務教育学校以上 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 【必須】電気に関する知識と太陽光発電についての理解があること【歓迎】電気・土木関連過程の高校を卒業または電気・土木関連の実務経験がある |
| 必要な免許・資格 | 第二種電気工事士 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 6か月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 246,534円〜339,034円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | 86,800円〜119,300円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働部分は法定通り追加で支給 |
| 合計支給額(a+b+c) | 333,334円〜458,334円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 25,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり20,000円〜50,000円(前年度実績) |
| 賞与 | なし |
労働時間・休日
| 就業時間 | フレックスタイム制 9時00分〜18時00分 7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 10:00時から16:00を原則コアタイムとする |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 休日は事前通知の上、別日に振り替える場合がある |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 【応募年齢】 嘱託社員として60歳以上の方もご応募可能です。 【エントリーフォーム】 下記URLへ応募書類を添えてご応募ください。 https://00m.in/dxHBp 【面接方法】 オンライン面接(Zoomを利用) 【本社情報】 株式会社イースト・エンジニアリング本社 〒105-0011 東京都港区芝公園2-3-27 6F 【会社HP】 https://east-e.co.jp/ |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 イースト・エンジニアリング |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | 117人 |
| 就業場所の従業員数 | 4人 |
| うち女性 | 0人 |
| うちパート | |
| 設立年 | 平成30年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 電気・ガス・熱供給・水道業 -> 電気業 -> 電気業 |
| 事業内容 | 太陽光発電のO&M事業、開発事業、発電事業を手掛けています。 |
| 会社の特長 | 2018年10月設立。社会の一員として再生エネルギー事業の発 展に貢献いたします。受注拡大のため発電所のO&M(オペレーシ ョン&メンテナンス)に携わる新規メンバーを募集いたします。 |
| 代表者 | 代表取締役 東原 隆行 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 新規事業所設立 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内 |
| 通知方法 | Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 北海道釧路市喜多町4-4 左号室【面接方法】 オンライン面接(Zoomを利用) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



