サービス提供責任者／正社員（三橋）
Aqsh株式会社 シーヒューマンの中途採用求人
給与
289,000円〜309,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 25,000円賞与
あり 年2回 590,000円〜700,000円（前年度実績）就業場所
〒331-0052 埼玉県さいたま市西区三橋６丁目１３２７－１ケヤキ倶楽部三橋最寄り駅ＪＲ川越線 西大宮駅-徒歩9分
就業時間
変形労働時間制 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 11時00分〜20時00分
仕事内容
サービス付高齢者向け住宅でのお仕事です。
・訪問介護計画管理（計画書作成及びモニタリング等）
・訪問介護員の労務管理（シフト調整、稼働管理体制）
・訪問介護職員の育成・指導（研修会の開催・技術指導等）
・サービス担当者会議への参加等（他職種との連携）
〈変更範囲：変更なし〉
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒331-0052 埼玉県さいたま市西区三橋６丁目１３２７－１ケヤキ倶楽部三橋 |
| 最寄り駅 | ＪＲ川越線 西大宮駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩9分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 労働基準法等による１８歳未満の就業の禁止、定年６５歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員実務者研修修了者 必須 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 異なる 月額２７９０００円 （基本給２０万円、役職手当１万円、新処遇手当２万９千円、業務手当（固定残業）４万円／２２時間相当分） |
賃金・手当
| 基本給(a) | 200,000円〜200,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 役職手当 10,000円〜30,000円新処遇手当 39,000円〜39,000円 |
| 固定残業代(c) | 40,000円〜40,000円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 固定残業代は業務手当として、時間外労働の有無に関わらず支給。（下限２１時間相当分～上限１９時間相当分を超える時間外労働は追加で支給） |
| 合計支給額(a+b+c) | 289,000円〜309,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 25,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり0円〜1,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 590,000円〜700,000円（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 11時00分〜20時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | （４）１６時００分～０９時００分（休憩１２０分）※１ヶ月の所定労働時間 １６７．３時間 |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 休日等 | その他 毎週 シフト制 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ※昇給・賞与は実績に応じて支給する場合あります。 （賞与は入社時期により寸志程度になる場合あり） ※管理者・サ責経験者 大歓迎！！ 是非ともご応募お待ちしております。 ※面接は就業場所でも可能、ご相談ください。 ※マイカー通勤可：駐車場無料 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 シーヒューマン |
|---|---|
| Webサイト | https://www.c-human.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 210人 |
| 就業場所の従業員数 | 5人 |
| うち女性 | 5人 |
| うちパート | 2人 |
| 設立年 | 平成26年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 関東・関西・和歌山・栃木エリアで有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅といった施設の運営やその入居者様を中心とした訪問介護事業を複数展開しています。 |
| 会社の特長 | 当社の携わる施設は順調に増えており今後も新たな施設を計画して いきます。同時に将来の責任者の育成にも力を入れ未経験者であっ ても実績によっては重要なポストに就いてもらうことが可能です。 |
| 代表者 | 代表取締役 中芝 廉 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 埼玉県さいたま市浦和区上木崎８丁目１１－２０ケヤキ倶楽部上木崎内※変更になる場合あり |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
