工藤建設株式会社　介護事業本部の中途採用求人

給与

255,600円〜255,600円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 30,000円

賞与

あり 年3回 計 2.50ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒216-0011 神奈川県川崎市宮前区犬蔵２－１７－６５フローレンスケアたまプラーザ
最寄り駅東急田園都市線　宮前平駅-車4分

就業時間

変形労働時間制 7時30分〜16時30分 9時00分〜18時00分 10時30分〜19時30分

 

仕事内容

《介護付き有料老人ホームのご入居者に対する介護業務》
・入浴、食事、更衣等の一部介助
・レクリエーションの実施
・介護記録の記入　等
◎３階建て、定員６８名、ユニットケアの施設です。
変更範囲：キャリアアップによる当社業務全般

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒216-0011 神奈川県川崎市宮前区犬蔵２－１７－６５フローレンスケアたまプラーザ
最寄り駅	東急田園都市線　宮前平駅
最寄り駅から就業場所まで	車4分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: なし
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり18歳〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 労基法により１８歳未満の深夜労働禁止／定年が６５歳のため
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	介護福祉士 必須
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	176,100円〜176,100円
定額的に支払われる手当(b)	事業所手当 7,000円〜7,000円処遇改善手当 59,500円〜59,500円資格手当 13,000円〜13,000円
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	255,600円〜255,600円
月平均労働日数	20.4日
通勤手当	実費支給（上限あり） 30,000円
昇給	あり 1月あたり300円〜1,000円（前年度実績）
賞与	あり 年3回 計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 7時30分〜16時30分 9時00分〜18時00分 10時30分〜19時30分
就業時間に関する特記事項	（４）１７：３０～翌９：３０　　　（休憩１２０分）
時間外労働時間	9時間
休憩時間	60分
年間休日数	120日
休日等	その他 その他 ・月１０日休み（希望休考慮）・慶弔、育児、介護休暇
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	≪給料について≫ 上記賃金欄の金額に夜勤手当等がプラスされます。 ・介護福祉士：２９８，６００円～ ＊経験・能力を考慮致します。 ＊マイカー通勤（可）：社内規定あり 施設見学のご案内可能です。お気軽にお問い合わせください。
職務給制度	あり
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	工藤建設株式会社　介護事業本部
Webサイト	http://www.good-care.jp/
企業全体の従業員数	703人
就業場所の従業員数	47人
うち女性	31人
うちパート	17人
設立年	昭和41年
資本金	8億6,750万円
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業
事業内容	「フローレンスケア」のブランド名で神奈川・東京に介護付有料老人ホーム・グループホーム・デイサービスなどを合計１７施設運営しております。
会社の特長	「地域の方々に恩返しを」この思いから建設会社での介護事業がス タートしました。これからも住まいを通じ、地域密着で介護事業を 展開していきます。
代表者	代表取締役 藤井　研児
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	2人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話
選考日時等	随時
選考場所	神奈川県川崎市宮前区犬蔵２－１７－６５フローレンスケアたまプラーザ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄