セントケア神奈川株式会社セントケアあおばの中途採用求人

給与

311,500円〜311,500円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 100,000円

賞与

あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒225-0024 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町５２９－７　森ビル１０３
最寄り駅東急田園都市線　市が尾駅-徒歩12分

就業時間

8時30分〜17時30分

 

仕事内容

訪問入浴サービス※日勤のみ（日曜定休）傷類の処置はありますが
、医療行為はありません。
介護業界が初めての方でも、豊富な研修制度をご準備。自信が
つくまで何度でも同行研修行いますので、ご安心下さい。
主にご家族からお客様の体調を把握し、入浴が可能か
どうかの判断を行い、入浴前のバイタルチェック（意識呼吸、
体温、血圧、脈拍）、着替え、入浴介助などをお願します。
ブランクのある方や、キャリアチェンジの方も大歓迎
★１日６～７件訪問　★訪問範囲：主に青葉区内、他
【訪問入浴】は、オペレーター・介護スタッフ・看護師の
３名１組で、お客様宅に伺い入浴サービスをご提供します。
「変更範囲：変更なし」

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒225-0024 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町５２９－７　森ビル１０３
最寄り駅	東急田園都市線　市が尾駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩12分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	不可 駐車場の有無:
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜67歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢（６８歳）を上限とする
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	看護師 必須
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	152,000円〜152,000円
定額的に支払われる手当(b)	職種手当 81,500円〜81,500円資格手当 30,000円〜30,000円地域手当 28,000円〜28,000円
固定残業代(c)	20,000円〜20,000円
固定残業代に関する特記事項	時間外労働の有無にかかわらず、９時間分の時間外労働を固定残業代として支給し、超過分は法定通り追加で支給。この時間数は固定残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。
合計支給額(a+b+c)	311,500円〜311,500円
月平均労働日数	21.0日
通勤手当	実費支給（上限あり） 100,000円
昇給	あり 1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項	※交通事情やお客様の状況により前後あり。
時間外労働時間	5時間
休憩時間	60分
年間休日数	112日
休日等	日曜日，その他 毎週
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	★日勤のみのお仕事です★日曜定休・夜勤なし★ 久しぶりの職場復帰の方も充実の研修制度で安心スタート。 管理者が丁寧に研修を行います。体力の必要な仕事ですが、 感謝されることが多いお仕事です。 不安に思わず飛び込んで来て下さい！ 私たちにとっては当たり前の入浴ですが、お客様にとっては、 湯舟に浸かるその１０分、１５分が特別なもの。 心から「気持ち良い」「楽しい」と思っていただけるような サービスを提供するのが、私たちの大切な役目と考えます。 ・同行研修・試用期間中は他のスタッフと同行研修を行います。 ・制服貸与（無料） ・余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり ・就業時間はお客様の都合等で変更の可能性があります。 ・雇入れ時の健康診断費用全額補助
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	セントケア神奈川株式会社セントケアあおば
Webサイト	-
企業全体の従業員数	1,330人
就業場所の従業員数	11人
うち女性	8人
うちパート	8人
設立年	平成19年
資本金	5,000万円
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業
事業内容	セントケア神奈川には神奈川県内に６６の営業所があり、訪問入浴・訪問介護・デイサービス・グループホーム・訪問看護・ショートステイ等１３種類のサービスを実施
会社の特長	全国展開の会社です。未経験やブランクのある方でも安心して 働けるよう様々な研修やサポート体制を整えております。 説明会やお仕事相談会を随時開催しています。
代表者	代表取締役社長 齊藤　健次
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後3日以内
通知方法	郵送，電話，Ｅメール
選考日時等	随時
選考場所	神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町５２９－７　森ビル１０３
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄