相談支援員及び生活支援員
Aqsh社会福祉法人 弥生会の中途採用求人
給与
230,000円〜300,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 20,000円賞与
なし就業場所
〒214-0035 神奈川県川崎市多摩区長沢１－５ー１４最寄り駅小田急線・生田駅からバス 生田高校前バス停 徒歩１分駅-
就業時間
変形労働時間制 8時30分〜17時30分 9時00分〜18時00分
仕事内容
☆少人数でアットホームな職場
☆相談支援業務に興味のある、やる気のある方◎大歓迎◎
＊障害者への相談支援業務及び地域活動支援センターでの業務
＊普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）あれば尚可
変更範囲：事業所の定めるすべての業務
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 就業場所 | 〒214-0035 神奈川県川崎市多摩区長沢１－５ー１４ |
| 最寄り駅 | 小田急線・生田駅からバス 生田高校前バス停 徒歩１分駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 施設外に喫煙所あり |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 相談支援業務に従事していた者５年以上なら尚可 |
| 必要な免許・資格 | 精神保健福祉士 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり ６ケ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 225,000円〜295,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当 5,000円〜5,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 230,000円〜300,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 20,000円 |
| 昇給 | なし |
| 賞与 | なし |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時30分〜17時30分 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 休日等 | 日曜日，祝日 その他 年間土曜出勤１７日程度勤務地によって週休２日制有り |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ・賞与は本人の能力、貢献度によって支払い実績有 ・社会福祉法人弥生会の事業所間異動有 ・正社員登用時、昇給予定 ・勤務地によって週休２日制導入有 ＊１年間の総労働時間の上限は届済み |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 弥生会 |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | 34人 |
| 就業場所の従業員数 | 6人 |
| うち女性 | 4人 |
| うちパート | 1人 |
| 設立年 | 平成18年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 障害者福祉事業 |
| 事業内容 | 障害者総合支援法に基づいた障害児・障害者の自立支援を促進する施設。生活相談・計画相談（ケアプラン）、フリースペース、生活介護、共同生活援助（グループホーム）の運営を行っています。 |
| 会社の特長 | 社会福祉事業で明るく楽しい職場です。 |
| 代表者 | 理事長 星川 隆由 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 神奈川県川崎市多摩区長沢３－８－１３ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
