株式会社　興学社の中途採用求人

給与

211,000円〜226,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 100,000円

賞与

あり 年3回 300,000円〜560,000円（前年度実績）

就業場所

〒343-0845 埼玉県越谷市南越谷１－１５－１　南越谷ラクーン５Ｆ当社「わくわくクラブ　新越谷校」
最寄り駅ＪＲ　「南越谷」／東武　「新越谷」駅-徒歩3分

就業時間

変形労働時間制 9時00分〜18時00分 9時30分〜18時30分 10時00分〜19時00分

 

仕事内容

・軽い障がいを持った子ども達（生徒：幼児～中学生中心）
に対して、主に放課後の学童の時間において、保育の
専門知識を持った保育士の方々に、生活する上で自立に
繋がる色々なサポート・保育をしていただくお仕事です。
・軽い運動やリトミックで体を動かす。
・生徒、保護者対応、面談
・簡単な学習支援
・その他教室運営業務
＊送迎業務はありません。
変更範囲：会社の定めるすべての業務

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒343-0845 埼玉県越谷市南越谷１－１５－１　南越谷ラクーン５Ｆ当社「わくわくクラブ　新越谷校」
最寄り駅	ＪＲ　「南越谷」／東武　「新越谷」駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩3分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	不可 駐車場の有無:
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢が６０歳の為
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	保育士 必須
試用期間	あり ３か月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	196,000円〜196,000円
定額的に支払われる手当(b)	資格手当 5,000円〜15,000円
固定残業代(c)	10,000円〜15,000円
固定残業代に関する特記事項	・特別固定残業手当は６～９相当分を含む。時間外労働の有無に係わらず支給し、６～９時間を超える場合は追加支給。
合計支給額(a+b+c)	211,000円〜226,000円
月平均労働日数	20.0日
通勤手当	実費支給（上限あり） 100,000円
昇給	あり 1月あたり0円〜1,000円（前年度実績）
賞与	あり 年3回 300,000円〜560,000円（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 9時00分〜18時00分 9時30分〜18時30分 10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項	シフト制教室運営状況による
時間外労働時間	5時間
休憩時間	60分
年間休日数	125日
休日等	日曜日，祝日，その他 毎週 日曜日の他に週１日休みあり夏期・冬期・ＧＷ（５日～１０日あり）
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	＊「処遇改善加算」が別途支給実績あり。 ＊１ヶ月の総労働時間の上限は届済み ※事前に履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 ハローワーク紹介状を神奈川県川崎市の本社宛てに 郵送して下さい。 書類到着後７～１０日程度で選考結果、面接日を ご連絡いたします。
職務給制度	あり
復職制度	あり

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社　興学社
Webサイト	http://www.kohgakusha.com/
企業全体の従業員数	1,125人
就業場所の従業員数	9人
うち女性	9人
うちパート	7人
設立年	昭和59年
資本金	3,600万円
労働組合	なし
業種	教育，学習支援業 -> その他の教育，学習支援業 -> 学習塾
事業内容	学習塾、予備校、そろばん教室、パソコン教室、英会話スクール、幼稚園英会話レッスン、英語学童、保育園、技能連携校、放課後等デイサービス、児童発達支援施設、日本語学校、音楽教室の運営
会社の特長	生涯教育機関を目指し、学習塾を中心に教育サービスに特化して多 角経営する興学社学園グループ。４０年続く教育企業です。「教育 は人が全て」との理念から人財育成に力を入れています。
代表者	代表取締役 池田　晃
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	該当者なし
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	2人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内
通知方法	郵送，電話，Ｅメール
選考日時等	その他
選考場所	神奈川県川崎市麻生区万福寺１‐１‐１新百合ヶ丘シティビルディング５Ｆ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄