品質保証【正社員】土日休み 年間休日120日
光洋電機 株式会社の中途採用求人
給与
232,000円〜259,500円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 30,000円賞与
あり 年2回 計 1.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒257-0005 神奈川県秦野市上大槻1130-1最寄り駅小田急線 秦野駅-徒歩12分
就業時間
9時00分〜17時30分
仕事内容
・ワイヤーハーネス、実装基板、電子機器の品質保証業務
・エクセルやワードにて報告書や手順書の作成と更新
・不具合やクレーム等の原因追及と対策
・社内外へ品質についての教育や指導
【変更の範囲】当社業務全般
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒257-0005 神奈川県秦野市上大槻1130-1 |
| 最寄り駅 | 小田急線 秦野駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩12分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外に喫煙所あり |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢60歳のため |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 必須 品質保証の経験 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 232,000円〜259,500円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 232,000円〜259,500円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 30,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり700円〜10,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時00分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,その他 毎週 ・当社カレンダーによる・年末年始・夏季休暇 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *賃金は日給月給制です。 *マイカー通勤の方は、キロ数に応じてガソリン代を 支給します(当社規定による) *駐車場代:1,000円/月 *年間休日120日、有給休暇も取りやすくプライベートと両立し ながら働けます。 *業務災害保険に加入しているのでプライベートでのケガや病気に 対応出来ます(保険料会社負担) 当社では、電子機器の組立・配線などを中心に製造しています。 秦野本社では、小松製作所様向けの製品を多く取り扱っており、製 造から出荷そして出荷後の品質保証まで一貫して対応しています。 品質保証の仕事は、単なる検査だけではありません。 製品の信頼性を守るために、不具合の原因調査や、必要に応じた改 善提案まで行うこともあり、非常にやりがいのある業務です。 製造現場やお客様と連携しながら、会社の信頼とお客様の安心を支 える大切な役割を担います。 **応募の際はハローワークの紹介状が必要です** |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 光洋電機 株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.koyo-ele.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 51人 |
| 就業場所の従業員数 | 50人 |
| うち女性 | 27人 |
| うちパート | 35人 |
| 設立年 | 昭和54年 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 製造業 -> 電子部品・デバイス・電子回路製造業 -> 電子デバイス製造業 |
| 事業内容 | 電子機器製品の組立、及び電子部品の販売等。 |
| 会社の特長 | 当社では電子機器組み立てと電子部品販売を行っています。本社で は主に小松製作所様、KELK様等、沼津では主に沖電気工業様、 静岡沖電気様の製品を組み立てています。 |
| 代表者 | 代表取締役 栗原 聡史 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後5日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 神奈川県秦野市上大槻1130-1 |
| 応募書類の返戻 | あり |



