児童養護施設長
社会福祉法人 相模福祉村の中途採用求人
給与
315,600円〜500,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 24,400円賞与
あり 年2回 計 4.80ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒252-0103 神奈川県相模原市緑区原宿南2丁目4-5当法人 メレ・オハナ最寄り駅JR各線/京王線 橋本駅-車10分
就業時間
8時30分〜17時30分 7時00分〜22時00分の時間の間の8時間
仕事内容
2026年4月オープン予定の児童養護施設です。
一緒に施設を創ってくれる方お待ちしております!
・施設の開設準備
・スタッフの採用とトレーニング
・公的機関や地域との連携
・施設の魅力発信 など
★必要な経験等もしくは必要な免許・資格 いずれか必須
変更範囲:法人が定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒252-0103 神奈川県相模原市緑区原宿南2丁目4-5当法人 メレ・オハナ |
| 最寄り駅 | JR各線/京王線 橋本駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車10分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年を上限とするため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 児童養護施設で3年以上勤務した方(必要な経験等もしくは必要な免許・資格 いずれか必須) |
| 必要な免許・資格 | 社会福祉士 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 3か月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 245,600円〜430,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 役職手当 70,000円〜70,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 315,600円〜500,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 24,400円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1,600円〜4,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 4.80ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 8時30分〜17時30分 7時00分〜22時00分の時間の間の8時間 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 就業時間(1)が基本ですが仕事の状況により、又はの時間の間の8時間になります。 |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | その他 毎週 月8~10日休み法人カレンダーによる |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ★必要な経験等もしくは必要な免許・資格 いずれかあれば可 ☆マイカー通勤は応相談 駐車場代2,000円/月 【2026年4月開所の児童養護施設です!】 子どもたちの保護者に代わり、養育の中心的な役割を担います。 できるだけ家庭に近い環境を目指し、子ども達の生活する家(ユニ ット)は6名の小規模となっています。他にも地域の方々と交流ス ペースもオープンする予定です。 施設が完成するまでは研修に参加、開設準備に携わっていただきま す。 開所までの勤務施設 ・障がい者支援施設 たんぽぽの家 (神奈川県相模原市中央区田名6769番地2) ・児童発達支援センター 青い鳥 (神奈川県相模原市中央区田名4221番地) ・障がい児入所施設 相模はやぶさ学園 (神奈川県相模原市南区下溝4350) |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 相模福祉村 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.fukushimura.or.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 440人 |
| 就業場所の従業員数 | 40人 |
| うち女性 | 20人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和58年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 障害者福祉事業 |
| 事業内容 | 相模福祉村は、一人ひとりが個人と組織の社会的存在価値を見出し、“ゆりかごから旅立ちまで”の活動意義を感じながらさらなる「障害者支援」「高齢者援助」「児童保育」の実践に邁進します |
| 会社の特長 | 社会福祉事業、障害者の共同生活、児童一時保護施設、特別養護老 人ホーム、企業内保育園 |
| 代表者 | 理事長 赤間 源太郎 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 新規事業所設立 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後3日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 神奈川県相模原市中央区田名6769番地2当法人「たんぽぽの家」 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



