施工管理≪正社員≫
株式会社 翔工務店の中途採用求人
給与
260,000円〜400,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 5,000円賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒252-0316 神奈川県相模原市南区双葉1-12-24最寄り駅小田急線 相模大野駅-
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜18時00分
仕事内容
相模原市を中心としてリフォーム工事・新築木造建築の工程や予算
の管理および下請業者の管理など、元請業者の施工管理者として業
務を行います。
☆主な業務
・問い合わせがあったお客様の対応、提案
・協力業者との打合せ
・見積書や請求書などの作成
習熟度等に応じて業務をお任せし、人材育成を図っています。
※初めての方歓迎 住宅関係に興味がある方、一緒にスキルUPし
たい方、弊社ホームページを是非ご覧ください。
www.sho-daiku.com
変更範囲:会社の定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒252-0316 神奈川県相模原市南区双葉1-12-24 |
| 最寄り駅 | 小田急線 相模大野駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙専用室設置 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限として当該上限年齢未満の労働者募集の為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 6ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 260,000円〜400,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 260,000円〜400,000円 |
| 月平均労働日数 | 19.8日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 5,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 年間休日数 | 127日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 年末年始6日、夏季休暇6日 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *マイカー通勤の駐車場代は無料です。 ※昇給・賞与は会社業績、業務評価による。 ★未経験者歓迎します! ★新築工事、リフォーム工事を中心に各種職方との打合せや工事の 準備、進捗状況等で仕事の流れ全体を理解する事でお客様によりよ い提案ができ、満足し喜んで頂ける仕事ができるよう社内でのチー ムで進めていくのでスキルアップにも繋がっていきます。 ★当社では訪問営業はありません。 ★丁寧な対応・言葉使い・コミュニケーションができる方。 ☆休みもしっかりとれて、仕事と自分の時間を大切にしたい方。 ☆お子さんの急な病気や保育園・学校行事、介護でのお休みに柔軟 に対応しています。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 翔工務店 |
|---|---|
| Webサイト | nan |
| 企業全体の従業員数 | 8人 |
| 就業場所の従業員数 | 8人 |
| うち女性 | 3人 |
| うちパート | 2人 |
| 設立年 | 平成20年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 総合工事業 -> 木造建築工事業 |
| 事業内容 | 木造新築住宅木工事を中心に住宅・マンションリフォーム・店舗工事等。不動産に関わる営業。 |
| 会社の特長 | 若い人達を中心に、それぞれの技術を習得し将来の目標に向かって 頑張っています。仕事は当たり前の事を当たり前にやるをモットー に社員・お客・地域に根ざした会社を目指す。 |
| 代表者 | 代表取締役 中山 正太郎 |
| 就業規則 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 神奈川県相模原市南区双葉1-12-24 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



