株式会社　ヘルスケアの中途採用求人

給与

210,000円〜320,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒252-0231 神奈川県相模原市中央区相模原６－５－１３
最寄り駅ＪＲ横浜線　相模原駅-徒歩10分

就業時間

9時00分〜17時00分

 

仕事内容

病院・介護施設・関連施設などに対し、医療機器・福祉用具・介護
用品の販売・リース提案をしていただきます。
具体的には
＊医療機器の販売及びレンタル、リース
＊介護用品及び福祉用具の販売及びレンタル
＊新規開拓営業
◇変更の範囲：変更なし

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒252-0231 神奈川県相模原市中央区相模原６－５－１３
最寄り駅	ＪＲ横浜線　相模原駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩10分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: なし
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年を上限として当該上限年齢未満の労働者を募集するため
学歴	必須 高校以上
必要な経験等	あれば尚可 介護用品・福祉用具・医療機器の販売及びレンタル、リース等の業界経験者優遇。営業経験者、管理職経験者優遇。
必要な免許・資格	なし
試用期間	あり ３か月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	210,000円〜320,000円
定額的に支払われる手当(b)	-
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	210,000円〜320,000円
月平均労働日数	20.4日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	あり 1月あたり1.00％〜11.00％（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	9時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	10時間
休憩時間	60分
年間休日数	120日
休日等	土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 年末年始　※初年度は採用月に応じて最大１０日間の有給休暇付与
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	◇転勤はほとんどありませんが、管理職者のみ転勤の実績はあり ます。
職務給制度	あり
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社　ヘルスケア
Webサイト	https://hcjapan.co.jp/
企業全体の従業員数	60人
就業場所の従業員数	32人
うち女性	19人
うちパート	3人
設立年	昭和39年
資本金	3,310万円
労働組合	なし
業種	卸売業・小売業 -> その他の卸売業 -> 医薬品・化粧品等卸売業
事業内容	医療機器・福祉機器・介護用具その他関連機器の販売とレンタル。納入先は病院、官公庁、老人ホーム、社会福祉協議会、個人等。
会社の特長	在宅介護用品関連は年々需要が増加し、営業の拡大を行っています 。また、レンタル事業も増加の一途をたどっております。医療機器 のすべてを病院、老人ホーム等に納入販売しております。
代表者	代表取締役 田中　照雄
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
通知方法	電話，Ｅメール
選考日時等	随時
選考場所	神奈川県相模原市中央区相模原６－５－１３
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄