万葉倶楽部株式会社　小田原お堀端万葉の湯の中途採用求人

給与

270,000円〜320,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒250-0011 神奈川県小田原市栄町１丁目５－１４
最寄り駅小田原駅-徒歩2分

就業時間

交替制（シフト制） 10時00分〜19時00分 14時00分〜23時00分 23時00分〜8時00分

 

仕事内容

温浴施設内お食事処での接客および宴会対応
・注文受け　・配膳　・片付け　・ドリンク作成
・宴会場セッティング　・メニュー開発　・販促企画
・パートスタッフ管理（育成フォロー、シフト管理）　など
変更範囲：会社の定める業務全般
＊パートスタッフと合わせ、３～７名程度で従事していただきます
＊お客様はタブレットでのオーダーが基本となります

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒250-0011 神奈川県小田原市栄町１丁目５－１４
最寄り駅	小田原駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩2分
受動喫煙対策	あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項	喫煙室でのみ喫煙可
マイカー通勤	不可 駐車場の有無:
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり18歳〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年が６０歳のため・労働基準法第６１条（深夜業）による
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	なし
試用期間	なし 試用期間中の労働条件: -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	209,100円〜247,900円
定額的に支払われる手当(b)	-
固定残業代(c)	60,900円〜72,100円
固定残業代に関する特記事項	時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、４０時間を超える時間外労働は法定通り追加で支給。記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労働の時間数の見込や実績を示すものではない。
合計支給額(a+b+c)	270,000円〜320,000円
月平均労働日数	21.5日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	あり 1月あたり4,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	交替制（シフト制） 10時00分〜19時00分 14時00分〜23時00分 23時00分〜8時00分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	30時間
休憩時間	60分
年間休日数	107日
休日等	その他 毎週 シフト制シフトにより土・日・祝の休日取得もあります。
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	あり
求人に関する特記事項	＊ハローワーク小田原　就職面接会専用求人＊ ●日時：令和７年８月２５日（月）　９：３０～１２：００ ●場所：ハローワーク小田原　共用会議室（ミナカ小田原９階） ●応募受付：令和７年８月４日（月）から開始 ※事前予約制となりますので、最寄りのハローワークを通じてお申 込み下さい。（定員に空きがあれば当日参加も可能です。） また、面接予約時に必ず紹介状の交付を受けて下さい。 ※先着順のため、定員に達した時点で締切とさせていただきます。 ※面接会当日は紹介状を必ずご持参下さい。 ・昇給は、本人の能力により支給額を決定いたします。 ＊制服貸与あり ＊館内利用割引あり ＊食事補助あり ＊業務後の温泉入浴無料 ＊利用可能託児施設あり
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	万葉倶楽部株式会社　小田原お堀端万葉の湯
Webサイト	http://www.manyo.co.jp/odawara/
企業全体の従業員数	1,825人
就業場所の従業員数	138人
うち女性	67人
うちパート	87人
設立年	平成9年
資本金	3,000万円
労働組合	なし
業種	生活関連サービス業，娯楽業 -> 洗濯・理容・美容・浴場業 -> 一般公衆浴場業
事業内容	温浴施設業
会社の特長	全国に展開している温浴施設です。
代表者	代表取締役 高橋　理
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定3回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後7日以内
通知方法	電話，Ｅメール
選考日時等	その他
選考場所	神奈川県小田原市栄町１－１－１５　ミナカ小田原９階「ハローワーク小田原　共用会議室」
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄