空調・換気設備施工スタッフ/鶴見区

株式会社 エア・キャリアの中途採用求人


給与
220,000円〜600,000円

月給制

通勤手当
実費支給(上限あり) 20,000円

賞与
あり 年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)

就業場所
〒230-0011 神奈川県横浜市鶴見区上末吉5-12-1
最寄り駅JR鶴見駅-車10分

就業時間
8時00分〜18時00分

 

仕事内容

エア・キャリアは、一般空調及び換気から
業務用空調及び換気まで多くの工事案件を
手掛ける空調換気設備のプロフェッショナルです。
誠心誠意、お客様の最適な環境作りに貢献します。
要望があれば、設計・図面作成まで一通り対応いたします。
総合空調換気設備業者として、お客様のニーズに合わせた仕様と
品質基準を満たす施工を行います。
変更範囲:なし



雇用形態正社員
雇用期間雇用期間の定めなし
就業場所〒230-0011 神奈川県横浜市鶴見区上末吉5-12-1
最寄り駅JR鶴見駅
最寄り駅から就業場所まで車10分
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項移動中の車内は喫煙可
マイカー通勤
駐車場の有無: あり
転勤の可能性なし
年齢年齢制限:制限あり〜59歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 定年年齢(60歳)未満の募集
学歴不問 
必要な経験等あれば尚可 現場の施工経験者優遇
必要な免許・資格2級建築板金技能士 あれば尚可
試用期間あり 6ヶ月
試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)220,000円〜600,000円
定額的に支払われる手当(b)-
固定残業代(c)-
固定残業代に関する特記事項-
合計支給額(a+b+c)220,000円〜600,000円
月平均労働日数20.0日
通勤手当実費支給(上限あり) 20,000円
昇給あり 1月あたり〜10,000円(前年度実績)
賞与あり 年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間・休日

就業時間 8時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項昼60分、午前・午後各30分休憩
時間外労働時間10時間
休憩時間120分
年間休日数125日
休日等土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
夏季、年末年始、GW、慶弔、特別休暇*土曜日出勤の際は振替または時間外手当にて対応*
加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済未加入
退職金制度あり
定年制あり
再雇用制度あり
勤務延長なし
入居可能住宅なし
利用可能託児施設なし
求人に関する特記事項*昇給年1回
*賞与年2回
*年度末成果配分(業績に応じて支給)
*健康診断
*慶弔見舞金
*作業服及び空調服貸与
*資格取得支援制度あり
*社内イベント
*自由参加イベント
職務給制度なし
復職制度あり

勤務先・会社情報

事業所名株式会社 エア・キャリア
Webサイトhttp://www.air-carr.jp/
企業全体の従業員数22人
就業場所の従業員数21人
うち女性2人
うちパート0人
設立年平成9年
資本金1,000万円
労働組合なし
業種建設業 -> 設備工事業 -> 管工事業(さく井工事業を除く)
事業内容関東地方をメインにダクト・冷媒・保温の配管工事を行っています。
会社の特長大手との取引がメインのため安定した業績です。 横の繋がりはもちろんですが上長及び上長との風通しがよく相談し やすい社風です。
代表者代表取締役 梅本 和樹
就業規則あり
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績なし
看護休暇取得実績なし
外国人雇用実績なし

選考について

採用人数2人
募集理由増員
選考方法面接(予定1回),書類選考
選考結果通知タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後14日以内 面接後14日以内
通知方法郵送,電話,Eメール
選考日時等随時
選考場所神奈川県横浜市鶴見区上末吉5-12-1
応募書類の返戻求人者の責任にて廃棄

 

 

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【PMO補佐】インフラ支援業務(在宅可)

株式会社テイクス 川崎オフィス
250,000円〜400,000円
賞与あり 年2回 計 4.50ヶ月分(前年度実績)
〒210-0007 神奈川県川崎市川崎区駅前本町11-2川崎フロンティアビル4階
JR川崎駅徒歩2分
9時00分〜18時00分
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
毎週
年末年始

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【生産設計】配電盤の設計|AutoCAD|3DCAD

株式会社 電巧社
250,000円〜380,000円
賞与あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績)
〒108-0022 東京都港区海岸3丁目3丁目9-20当社 芝浦サテライト
JR山手線・京浜東北線 田町駅徒歩12分
8時30分〜17時30分
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
毎週
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇赴任休暇、結婚休暇、永年勤続休暇(15年・30年)