【特養】生活相談員(特養サンバレー)
社会福祉法人 同塵会の中途採用求人
給与
241,756円〜347,288円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 40,000円賞与
あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒233-0016 神奈川県横浜市港南区下永谷4-24-1特別養護老人ホーム サンバレー最寄り駅横浜市営地下鉄 下永谷駅-徒歩3分
就業時間
変形労働時間制 9時00分〜17時45分 9時45分〜18時30分
仕事内容
特別養護老人ホームにおけるご入居者、ご家族の相談業務。
1.ご入居者の日常生活上の相談援助
2.入退所調整
3.医療機関入退院調整
4.施設内行事企画と運営
5.通院などの運転業務(ドライバー別雇用あり)
6.その他(行政連絡・事務処理など)
変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒233-0016 神奈川県横浜市港南区下永谷4-24-1特別養護老人ホーム サンバレー |
| 最寄り駅 | 横浜市営地下鉄 下永谷駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩3分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢(60歳)を上限とする |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 社会福祉士 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 150,600円〜228,800円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 特業手当 24,096円〜36,608円調整手当 15,060円〜22,880円諸手当 49,000円〜49,000円資格手当 3,000円〜10,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 241,756円〜347,288円 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 40,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1,000円〜4,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 9時00分〜17時45分 9時45分〜18時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (1)~(2)のシフト制 |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 休日等 | その他 その他 シフト制 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 1.勤務履歴によっては、一定の期間(3か月を目安)介護係勤務 をお願いする場合があります。 なお、介護職未経験などの場合には、試用期間中の雇用条件を非常 勤で提示する可能性があります。 2.相談員としての配属後は原則介護業務はありません。(急な休 みが複数出るなど、大幅な欠員が生じた場合は協力をお願いするこ とがあります。) 3.夜間のオンコール(当番制で月8~10回程度)があります。 ・入社1年未満の賞与は日割計算になります。 ・勤務開始時期については相談に応じます。 ・マイカー通勤:無料駐車場有 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 同塵会 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.shafuku-doujinkai.or.jp |
| 企業全体の従業員数 | 1,417人 |
| 就業場所の従業員数 | 98人 |
| うち女性 | 64人 |
| うちパート | 25人 |
| 設立年 | 昭和42年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム市内6ヶ所、市外2ヶ所、地域ケアプラザ6ヶ所、グループホーム1ヶ所、保育園8ヶ所、サービス付き高齢者向け住宅1施設計24施設を運営 |
| 会社の特長 | 横浜市内最初の特別養護老人ホーム「わたしたちは、ご利用者に誠 意の限りを尽くします。」を法人理念に基づき、健全かつ適正な事 業運営を展開してまいります。 |
| 代表者 | 理事長 松井 住仁 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 郵送 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 神奈川県横浜市港南区下永谷4-24-1特別養護老人ホーム サンバレー |
| 応募書類の返戻 | あり |



