販売・営業(東京・神奈川)契約社員

株式会社エス.エス.ピーの中途採用求人


給与
258,000円〜292,400円

時給制

通勤手当
実費支給(上限なし)

賞与
なし

就業場所
〒000-0000 東京、神奈川の家電量販店となります※求人に関する特記事項欄参照
最寄り駅 -

就業時間
交替制(シフト制) 9時00分〜22時00分の時間の間の8時間

 

仕事内容

東京、神奈川を中心とした家電量販店にて、大手家電メーカー商品
の接客、デモンストレーションや商品展示サポート業務。
商品知識、接客手法に関して社内の人材開発チームでしっかりと研
修を受けて頂いた後、実践となりますので接客自体が未経験の人で
も安心して働く事が出来ます。
※様々な経験の人達が活躍してます
・元保育士
・元製造工
・飲食業店、コンビニエンスストアでの勤務
・コールセンターでの勤務、など職種経験不問で活躍しています。
(請負業務)    変更範囲:変更なし



雇用形態契約社員
雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
就業場所〒000-0000 東京、神奈川の家電量販店となります※求人に関する特記事項欄参照
最寄り駅
最寄り駅から就業場所まで
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項-
マイカー通勤不可
駐車場の有無:
転勤の可能性あり
年齢年齢制限:不問
年齢制限該当事由:
年齢制限の理由:
学歴不問 
必要な経験等不問
必要な免許・資格なし
試用期間なし
試用期間中の労働条件: -

 

 

賃金・手当

基本給(a)258,000円〜292,400円
定額的に支払われる手当(b)-
固定残業代(c)-
固定残業代に関する特記事項-
合計支給額(a+b+c)258,000円〜292,400円
月平均労働日数21.5日
通勤手当実費支給(上限なし)
昇給あり 1時間あたり0円〜100円(前年度実績)
賞与なし

労働時間・休日

就業時間交替制(シフト制) 9時00分〜22時00分の時間の間の8時間
就業時間に関する特記事項シフト制
時間外労働時間5時間
休憩時間60分
年間休日数107日
休日等その他
毎週
シフト制、週休2日(基本平日)
加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済未加入
退職金制度なし
定年制なし
再雇用制度なし
勤務延長なし
入居可能住宅なし
利用可能託児施設なし
求人に関する特記事項就業場所についてはハローワーク窓口(職業相談窓口)にお問い合
わせください。
就業場所の例:
東京都新宿区西新宿1-11-1
東京都千代田区神田花岡町1-1
神奈川県横浜市西区北幸1-2-7 など
採用後の研修を経て、就業先を決定します。
職務給制度なし
復職制度なし

勤務先・会社情報

事業所名株式会社エス.エス.ピー
Webサイトhttps://ssp-os.co.jp/
企業全体の従業員数287人
就業場所の従業員数111人
うち女性16人
うちパート13人
設立年平成11年
資本金1,000万円
労働組合なし
業種サービス業(他に分類されないもの) -> 職業紹介・労働者派遣業 -> 労働者派遣業
事業内容営業支援・販売支援のアウトソーシング。大手メーカーへの人材派遣業務。大手家電量販店を中心に販売営業支援サービスを展開中!一般労働者派遣事業(般)14-300194
会社の特長未経験者大歓迎。 初めての就職、転職の方。当社HPも併せてご覧下さい。
代表者代表取締役 鈴木 智之
就業規則あり
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績なし
看護休暇取得実績なし
外国人雇用実績なし

選考について

採用人数3人
募集理由増員
選考方法面接(予定2回),書類選考
選考結果通知タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内
通知方法電話,Eメール
選考日時等随時
選考場所東京都千代田区岩本町3-10-2 山源ビル8階
応募書類の返戻求人者の責任にて廃棄

 

 

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プラント配管等の施工管理技術者

株式会社スミエイ 鹿島事業所
240,500円〜301,000円
賞与あり 年3回 計 4.50ヶ月分(前年度実績)
〒314-0013 茨城県鹿嶋市新浜21

8時00分〜17時00分
休日:土曜日,日曜日,その他
毎週
・会社カレンダーによる/年末年始、GW休暇等・現場状況により、休日出勤して頂く場合もあります(手当支給)

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看護助手

医療法人社団 北樹会病院
148,800円〜186,300円
賞与あり 年2回 計 5.00ヶ月分(前年度実績)
〒062-0025 北海道札幌市豊平区月寒西5条8丁目4番32号

変形労働時間制 8時00分〜16時00分 10時30分〜18時30分 16時30分〜9時30分
休日:その他
その他
勤務シフト表による(4週6休シフト制)当法人指定日