薬剤師(調剤)/九十九里薬局
株式会社 サンドラッグの中途採用求人
給与
330,420円〜361,220円月給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
あり 年2回 計 4.03ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒283-0104 千葉県山武郡九十九里町片貝391-2最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 8時30分〜22時00分の時間の間の8時間程度
仕事内容
◇調剤薬局で調剤業務
・バーコード監査など調剤過誤防止システムあり
・育児休暇、育児短時間勤務など子育て支援制度充実、実績あり
・多科目の処方せんを応需
【従事すべき業務の変更範囲】
適性・会社の都合により会社の定める業務に変更する場合がある。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒283-0104 千葉県山武郡九十九里町片貝391-2 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | その他 |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 配属先店舗により異なる |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜40歳 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象 |
| 学歴 | 必須 大学以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 薬剤師 必須 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 214,920円〜238,720円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 薬剤師手当 100,000円〜100,000円地域他手当 5,000円〜12,000円自己育成手当 5,000円〜5,000円調整手当 5,500円〜5,500円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 330,420円〜361,220円 |
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | あり 1月あたり2.37%〜%(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 4.03ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時30分〜22時00分の時間の間の8時間程度 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | *1日平均8時間勤務(週40時間)*変形労働、シフト制*6時間以上の稼働計画の場合、最低60分業務の性質上、休憩時刻は交代制とする |
| 時間外労働時間 | 5時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 118日 |
| 休日等 | その他 その他 *ローテーション*平均休日 9.8日/月 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *転居を伴わない店舗の異動の可能性あり。 *店舗により就業時間、休憩時間は異なります。 *通勤費は社内規定に基づき支給します。 必ず事前連絡の上、応募書類(履歴書・職務経歴書/職歴のない方 は自己PR書・紹介状・薬剤師免許証コピー・認定薬剤師証のコピ ー・保険薬剤師登録票のコピー)をお送り下さい。 後日、適性検査の方法や面接日等をご連絡させて頂きます。 不採用の場合、応募書類は責任廃棄致します。 (郵送先) 〒183-0005 府中市若松町1-38-1 株式会社 サンドラッグ 採用課 薬剤師キャリア採用担当 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 サンドラッグ |
|---|---|
| Webサイト | https://www.sundrug.co.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 15,591人 |
| 就業場所の従業員数 | 2人 |
| うち女性 | 0人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和40年 |
| 資本金 | 39億3,120万円 |
| 労働組合 | あり |
| 業種 | 卸売業・小売業 -> その他の小売業 -> 医薬品・化粧品小売業 |
| 事業内容 | 医薬品、化粧品、日用品、その他小売業。ドラッグストアチェーン店、調剤薬局、美容室経営。ドラッグストアフランチャイズ店に商品供給等を行っています。 |
| 会社の特長 | 創業以来、「安心・信頼・便利」をモットーに、お客様に信頼され る店作りを全国に展開しています。創業以来、増収増益を続け、今 も急成長を続ける平均年齢30歳代の勢いのある企業です。 |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 貞方 宏司 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 選考場所は応募時にお伝えいたします |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



