ケアマネージャー（輝の杜） 【画像情報あり】
Aqsh社会福祉法人 合掌苑の中途採用求人
給与
264,800円〜340,600円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 30,000円賞与
なし就業場所
〒246-0008 神奈川県横浜市瀬谷区五貫目町１０－３８居宅介護支援事業所「輝の杜」最寄り駅東急田園都市線 南町田グランベリーパーク駅-徒歩17分
就業時間
フレックスタイム制 8時30分〜17時30分
仕事内容
居宅介護支援事業所「輝の杜」でのケアマネジメント業務全般を行
っていただきます。
・利用者様・家族から相談受付
・介護サービス計画書（ケアプラン）の作成
・定期的な自宅訪問による状況把握
・介護認定調査及び申請
・行政、包括医療機関との連携
・担当者会議の開催
・その他ケアマネジメント業務に付随する業務
変更範囲：会社の定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒246-0008 神奈川県横浜市瀬谷区五貫目町１０－３８居宅介護支援事業所「輝の杜」 |
| 最寄り駅 | 東急田園都市線 南町田グランベリーパーク駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩17分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 240,800円〜309,600円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | 24,000円〜31,000円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、１５時間分／月を支給します。超過分は別途支給。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 264,800円〜340,600円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 30,000円 |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | なし |
労働時間・休日
| 就業時間 | フレックスタイム制 8時30分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | ＊フルフレックスタイム制（１）標準となる１日の就業時間帯フレキシブルタイム５：００～２２：００一部コアタイムあり |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 ＊年末年始お休み＊リフレッシュ休暇８日間＊入社時に有給休暇１０日付与。ただし１０月以降の入社は８日から日数減 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり |
| 利用可能託児施設 | あり |
| 求人に関する特記事項 | ※６０歳以上の方の応募は嘱託職員での募集となります。 ＊各種手当ては６５歳に達した年度末まであり（交通費は支給） ＊７０歳に達した翌年度以降の給与は見直しを図ります。 ＊賞与は業績による。 ＊選考方法：二次、三次面接あり ＊面接時の交通費を支給します。 ※タクシーを除く公共交通機関のみ上限３０，０００円支給 応募ご希望の方は、事前にハローワークを通して連絡の上応募書類 を郵送してください。 ★画像情報があります。ハローワークにある求人検索機にて「事業 所情報表示」をクリックするとご覧いただくことができます。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 合掌苑 |
|---|---|
| Webサイト | nan |
| 企業全体の従業員数 | 492人 |
| 就業場所の従業員数 | 105人 |
| うち女性 | 91人 |
| うちパート | 56人 |
| 設立年 | 昭和41年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 町田の地で６０年、現在３４サービスを展開する社会福祉法人です。当法人は日本でいちばん大切にしたい会社大賞（２０１７）受賞、日本経営品質賞経営革新推進賞（２０１８）受賞企業です。 |
| 会社の特長 | 「ここで働く人が幸せでないとよい介護はできない」という理事長 方針の下、時短勤務や長期休暇、産休支援、夜勤専従化等、働きや すさをとことん追求しているので、離職率が低いことが特徴です。 |
| 代表者 | 理事長 森 一成 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接（予定3回），書類選考，その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都町田市金森東３－１８－１６ |
| 応募書類の返戻 | あり |
