【総合職】リフォーム事業/メンテナンス業務/直行直帰可!
ティーアラウンド 株式会社の中途採用求人
給与
250,000円〜320,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 50,000円賞与
あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒338-0832 埼玉県さいたま市桜区西堀8-21-35カタヤマビル1階さいたま店最寄り駅南与野駅-徒歩10分
就業時間
9時00分〜18時00分
仕事内容
【最長半年の研修で知識・経験ゼロから成長】直行直帰可!
自社とグループ企業の建築・販売した住宅の維持、メンテナンスを
行います。
◎1日の訪問件数は2~3件(所用時間は90分から120分程度
)
◎定期点検は「ドアの開閉」「水漏れ」「屋根や壁のヒビ・劣化」
などで、簡単な修繕はその場で対応します。
◎訪問時にお客様と対話し、住まいに対する不安・不満の声や新た
なリフォームニーズを拾い、情報を営業にフィードバックするのも
大切な役割のひとつです。
*業務変更範囲:会社の定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒338-0832 埼玉県さいたま市桜区西堀8-21-35カタヤマビル1階さいたま店 |
| 最寄り駅 | 南与野駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩10分 |
| 受動喫煙対策 | その他 |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙室無し |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年60歳 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 接客サービスの経験 |
| 必要な免許・資格 | 宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者) あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 6ケ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 230,000円〜300,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | インフレ手当 20,000円〜20,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 250,000円〜320,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 50,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1.00%〜4.00%(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 14時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 休日等 | 水曜日,その他 毎週 休日パターン=火・水曜日または水・木曜日のいずれで週休2日制*年末年始・夏期休暇 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ※年次有給休暇・休憩時間は、法定通り付与 ※各種保険は、労働条件により加入 ※残業代は1分単位で全額支給 【業務変更範囲】会社の定める業務 転勤の可能性;あり/法人内の事業所 ◎資格手当(月額付与=上限10万円) ・宅地建物取引士=20,000円 ・一級建築士=30,000円 ・二級建築士=20,000円 ・一級建築施工管理技士=20,000円 ・二級建築施工管理技士=10,000円 ◆ご応募について◆ ハローワーク紹介状・履歴書・職務経歴書・あれば資格証(写)を 森塚宛に郵送またはEメールで送付して下さい。 ※履歴書には、Eメールアドレスのご記載をお願いいたします。 *オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | ティーアラウンド 株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | nan |
| 企業全体の従業員数 | 70人 |
| 就業場所の従業員数 | 16人 |
| うち女性 | 3人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成22年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 不動産業,物品賃貸業 -> 不動産取引業 -> 建物売買業,土地売買業 |
| 事業内容 | 当社は戸建住宅(木造2階建て)を中心とした用地の仕入れから、販売及びアフターサービスに至るまで一貫した不動産分譲事業や、リフォーム事業、リノベーション事業を担っております。 |
| 会社の特長 | 住宅ニーズの高い首都圏(東京、埼玉、千葉、神奈川)、近畿・東 海(大阪、愛知)を中心に事業を行っております。飯田グループH Dの子会社 タクトホーム株式会社の100%出資子会社です。 |
| 代表者 | 代表取締役 大橋 博範 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話,Eメール |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 東京都西東京市東伏見3-8-13 グラファーレビル2階「ティーアラウンド株式会社」(選考場所は変更となる場合あり) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



