一般事務スタッフ
Aqsh株式会社 メンテジャパンの中途採用求人
給与
200,000円〜300,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限なし）賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒197-0813 東京都あきる野市平沢東１－３－９最寄り駅ＪＲ五日市線 東秋留駅-徒歩20分
就業時間
8時30分〜17時30分
仕事内容
◎国内・国外の損害保険調査会社からの依頼を受け、復旧工事を行
っている会社です。
＊依頼の受付・電話対応・案件管理・簡単な書類作成等を担当して
いただきます。
変更範囲：変更なし
未経験の方でも応募ＯＫ！仕事は先輩が指導致します。
また、家庭環境や子育てには色々と考慮します。
当社ホームページをご覧ください。
＃マザーズ
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒197-0813 東京都あきる野市平沢東１－３－９ |
| 最寄り駅 | ＪＲ五日市線 東秋留駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩20分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 一般事務経験者優遇 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 200,000円〜300,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 200,000円〜300,000円 |
| 月平均労働日数 | 19.9日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 昇給 | あり 1月あたり0円〜3,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 8時30分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | １日実働８時間、就業時間帯は応相談 |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 126日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 年末年始（１２／３０～１／４）夏休み（３日） |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊マイカー通勤の方は無料駐車場あります。 ＊応募の際は事前連絡のうえ、応募書類を送付してください。 ・応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 メンテジャパン |
|---|---|
| Webサイト | nan |
| 企業全体の従業員数 | 10人 |
| 就業場所の従業員数 | 10人 |
| うち女性 | 3人 |
| うちパート | 1人 |
| 設立年 | 平成18年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 総合工事業 -> 一般土木建築工事業 |
| 事業内容 | 国内、国外の損害保険調査会社からの依頼のもと、静止物の損害調査、復旧範囲の確定、見積作成、復旧工事を行います。（主にガードレール、標識、ブロック塀、フェンス等） |
| 会社の特長 | 当社は少人数の会社ですが未経験者を積極的に採用し 今後、営業活動を広げていきたいと思っていますので、新しい力を 必要としております。 |
| 代表者 | 代表取締役 新島 広次 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都あきる野市平沢東１－３－９ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
