介護職員【東京都介護職員就業促進事業】
医療法人社団 希和会 介護老人保健施設ひまわりの中途採用求人
給与
197,710円〜221,000円時給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 30,000円賞与
あり 年2回 計 2.70ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒134-0084 東京都江戸川区東葛西8-19-16 介護老人保健施設ひまわり『葛西駅』都バス9番のりば/『葛西臨海公園駅』都バス3番のりば(葛西21)「東葛西八丁目」バス停下車徒歩1分最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 9時00分〜18時00分 7時00分〜16時00分 10時00分〜19時00分
仕事内容
入所されている施設利用ご高齢者への生活援助、身体介護
(入浴、食事、排せつ介助を含む)を行う。
季節のレクリエーション企画、運営。
【東京都介護職員就業促進事業対象求人】
※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面の『求人
に関する特記事項』欄をご覧下さい。
*雇用契約終了後、正社員登用の可能性あり
正社員求人票も併せてご覧下さい。
変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 就業場所 | 〒134-0084 東京都江戸川区東葛西8-19-16 介護老人保健施設ひまわり『葛西駅』都バス9番のりば/『葛西臨海公園駅』都バス3番のりば(葛西21)「東葛西八丁目」バス停下車徒歩1分 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外喫煙場あり |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | なし 試用期間中の労働条件: - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 197,710円〜221,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 197,710円〜221,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 30,000円 |
| 昇給 | あり 1時間あたり10円〜100円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.70ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 9時00分〜18時00分 7時00分〜16時00分 10時00分〜19時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日等 | その他 毎週 ・シフト制 ・夏期休暇、冬期休暇・正社員登用後、夜勤あり |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ●【東京都介護職員就業促進事業対象求人】(採用後、働きながら 介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業) ●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。 ●採用日から2026年1月31日までのうち、6か月以内の有期 雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継 続雇用も可能です。 ●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自 営業者・学校等を卒業した未就労者等(本事業採用時に離職者とな ることが決まっている就業者を含む)で、実務者研修と同等以上の 資格を有していない方です。 ●本事業の雇用開始期限は令和7年11月1日となります。11月 2日以降の雇用は事業対象外です。 *事前にご連絡の上、面接日を決定いたします。 面接時に応募書類をお持ち下さい *受付時間9:00~17:30 月~土 *ハローワーク紹介の場合は、紹介状が必要となります。 #23区 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 医療法人社団 希和会 介護老人保健施設ひまわり |
|---|---|
| Webサイト | http://www.kiwakai.info/ |
| 企業全体の従業員数 | 145人 |
| 就業場所の従業員数 | 57人 |
| うち女性 | 31人 |
| うちパート | 9人 |
| 設立年 | 平成元年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 介護老人保健施設(介護予防)通所リハビリテーション(介護予防)短期入所療養介護 |
| 会社の特長 | 医学管理の下、在宅復帰を目指したケアプランを作成し、看護や介 護、リハビリテーションを通し、身心機能の維持回復を図ります。 寝たきりや認知症の方のお手伝いもする施設です。 |
| 代表者 | 理事長 山本 敬 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 3人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後3日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都江戸川区東葛西8丁目19-16介護老人保健施設ひまわり |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



