パラマウントケアサービス　株式会社の中途採用求人

給与

189,700円〜206,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 50,000円

賞与

あり 年2回 5,000円〜50,000円（前年度実績）

就業場所

〒998-0823 山形県酒田市卸町２－９パラマウントケアサービス株式会社　酒田営業所
最寄り駅ＪＲ「東酒田」駅-車10分

就業時間

変形労働時間制 8時30分〜17時30分

 

仕事内容

・介護用電動ベッドや車いす、歩行器などの福祉用具を介護
ショップや個人宅にお届けする配送納品のお仕事です
・商品の組立や簡単な使用説明などを行うこともあります
商品知識の勉強会もありますので、未経験の方でも安心し
てスタートできます
・１８ｋｇ程度の重量物を取り扱います
ある程度の体力が必要です
【配送詳細】
１日の走行距離：２０ｋｍ～１００ｋｍ
使用車：レジアスエース等１ＢＯＸタイプのワゴン車（ＡＴ）
【変更範囲：変更無し】

雇用形態	契約社員（６ヶ月毎更新）
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
就業場所	〒998-0823 山形県酒田市卸町２－９パラマウントケアサービス株式会社　酒田営業所
最寄り駅	ＪＲ「東酒田」駅
最寄り駅から就業場所まで	車10分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由:
学歴	必須 高校以上
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	なし
試用期間	なし 試用期間中の労働条件: -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	179,700円〜196,000円
定額的に支払われる手当(b)	配送手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	189,700円〜206,000円
月平均労働日数	20.4日
通勤手当	実費支給（上限あり） 50,000円
昇給	あり 1月あたり1,700円〜3,400円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 5,000円〜50,000円（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	10時間
休憩時間	60分
年間休日数	120日
休日等	日曜日，祝日，その他 その他 土曜日は月１回出勤あり年末年始休暇、夏季休暇、個別夏季休暇、誕生日休暇
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	なし
再雇用制度	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	★★★質問等なければ事前連絡不要です★★★ ＊出勤日・出勤日数については相談可能 ＊面接は就業場所で行います ＊定年規定により、雇止め規定あり 履歴書・職務経歴書（あれば）・ハローワーク紹介状・個人情報に 関する同意書（※）を送付先住所にお送り下さい。 追って選考結果を連絡します。 ※当社ホームページＴＯＰ－採用情報よりダウンロードして印刷 （ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｐａｒａｍｏｕｎｔ－ｃａｒｅｓｅｒ ｖｉｃｅ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ／） ＜書類送付先＞〒１３０－００１２ 東京都墨田区太平２－９－４ パラマウントケアサービス（株）人事部　採用係宛 ＊オンライン自主応募時では紹介状は不要です。
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	パラマウントケアサービス　株式会社
Webサイト	https://www.paramount-careservice.jp/
企業全体の従業員数	1,478人
就業場所の従業員数	9人
うち女性	1人
うちパート	0人
設立年	平成16年
資本金	4億9,150万円
労働組合	なし
業種	不動産業，物品賃貸業 -> 物品賃貸業 -> その他の物品賃貸業
事業内容	福祉用具（電動ベッドや車いす等）を全国各地の貸与事業所（介護ショップ）に貸し出すレンタル卸、販売卸。
会社の特長	東証一部上場会社、パラマウントベッドホールディングス（株）１ ００％出資の子会社で快適なヘルスケア環境を創造しています。
代表者	代表取締役 宇田川　達也
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話
選考日時等	その他
選考場所	山形県酒田市卸町２－９パラマウントケアサービス株式会社　酒田営業所
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄