株式会社　ヒットの中途採用求人

給与

280,000円〜441,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒273-0003 千葉県船橋市宮本８－４２－４当社　千葉支店
最寄り駅京成本線　船橋競馬場駅-徒歩1分

就業時間

9時00分〜17時15分

 

仕事内容

既存顧客である官公庁や大型公共施設等へ
給排水設備に関する提案営業をおまかせします！
＜具体的には・・・＞
・給排水設備の清掃やメンテナンス、管理のご提案。
・グループ会社が運営する水処理施設の、
修繕の進捗管理や工事業者への発注管理など。
・インフラ業界のため事業安定性は抜群。
既存のお客様とのやり取りはもちろん、
当社のグループ会社同士でのやり取りもありますので、
恒久的に関係性を構築していくような働き方です。
ノルマも無く残業も少ないため腰を据えて長く働けます◎
【変更範囲：変更なし】

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒273-0003 千葉県船橋市宮本８－４２－４当社　千葉支店
最寄り駅	京成本線　船橋競馬場駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩1分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	不可 駐車場の有無:
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:制限あり〜61歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年が６２歳のため
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	なし
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	223,000円〜350,000円
定額的に支払われる手当(b)	-
固定残業代(c)	57,000円〜91,000円
固定残業代に関する特記事項	固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず３０時間分を支給。（超過分は別途支給）
合計支給額(a+b+c)	280,000円〜441,000円
月平均労働日数	20.1日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	あり 1月あたり3,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	9時00分〜17時15分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	10時間
休憩時間	60分
年間休日数	123日
休日等	土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 夏期休暇３日（フレックス）、年末年始１２月２９日から１月３日創立記念日休暇８月１６日
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	＜仕事の流れ＞※はじめは先輩社員がフォローいたします！ 清掃・メンテナンス・修繕等の依頼を確認 ▼ 現地の状況確認、見積 ▼ 作業スケジュールの作成と ビル・施設利用者への告知 ▼ 作業立会い、現場管理 ▼ 作業完了報告、請求 【個人情報の取り扱いについて】 応募時に提出いただいた経歴書その他の個人情報は、 当社の個人情報保護指針に従って厳格に管理致します。 ご応募の際にご提出いただいた履歴書、職務経歴書および、 作品（データ、紙）等の個人情報については、 恐れ入りますが、返却いたしかねますので予めご了承ください。 ＊ハローワークの求人は紹介状が必要となります。
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社　ヒット
Webサイト	https://www.g-hit.com/
企業全体の従業員数	195人
就業場所の従業員数	4人
うち女性	3人
うちパート	0人
設立年	昭和50年
資本金	5,000万円
労働組合	なし
業種	None -> None -> 建物等維持管理業
事業内容	ビルメンテナンス業、下水管渠清掃、公共下水処理施設委託維持管理、　貯水飲料水槽清掃、浄化槽清掃、管工事、建設業、ＯＡ機器事務用品販売その他
会社の特長	昭和５０年創立以来３０年間官公庁関係、東京メトロ様など主要得 意先として業績を伸し、年商３０億の売上高に達しました。又環境 産業の使命としてＩＳＯ１４０００の認証資格を取得し社会に貢献
代表者	代表取締役 石川好美
就業規則	あり
育児休業取得実績	なし
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内
通知方法	求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
選考日時等	随時
選考場所	千葉県船橋市宮本８－４２－４当社　千葉支店
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄