訪問入浴サービス/川口市
株式会社 大起エンゼルヘルプの中途採用求人
給与
262,174円〜272,282円月給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
あり就業場所
〒333-0853 埼玉県川口市芝園町3-12-101川口ケアセンター最寄り駅京浜東北線「蕨」駅-徒歩10分
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時00分
仕事内容
お風呂が大好きなのに一人で入ることが出来ない高齢者に、ご自宅
での入浴サービスを提供します。人に感動を与え、そして人に感謝
されるお仕事です。未経験の方歓迎します。
*介護職員2人、看護師の3人1チームで利用者宅へ訪問
*車に配備してある浴槽等の機材を搬入しお風呂の準備
*ベッド等から移乗し入浴。洗身、洗髪等の介助
*入浴終了後の片付け、荷物の搬出、次の利用者へ移動
*業務以外にも機材のメンテナンスあり
*育成担当者が8か月間の個別研修計画書に基づき指導します。
※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒333-0853 埼玉県川口市芝園町3-12-101川口ケアセンター |
| 最寄り駅 | 京浜東北線「蕨」駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩10分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜44歳 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 入社日より3ヶ月経過後の20日まで 試用期間中の労働条件: 異なる 基本給199,262円+処遇職務運転手当5,000円+固定残業代55,000円(34時間分)=月額259,262円 |

賃金・手当
| 基本給(a) | 202,174円〜212,282円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇職務運転手当 5,000円〜5,000円 |
| 固定残業代(c) | 55,000円〜55,000円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、34時間分の固定残業代として支給し、34時間を超える時間外労働分は追加で支給。上記に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 262,174円〜272,282円 |
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | あり 1月あたり4,000円〜(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 所定労働時間複数パターンあり |
| 時間外労働時間 | 30時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | その他 その他 シフト制 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | <給与例>基本給202,174円+処遇職務運転手当5,000 円+無事故運転手当5,000円(※1)+固定残業代55,00 0円(34時間分) ※1 事故が発生した場合3ヶ月間、無事故運転手当は支給されま せん。 *入社時研修をはじめ、研修に力を入れておりますので、未経験の 方でも安心してください。 (殆どの方が未経験で入社されています) ■応募希望の方は、ハローワークから事前連絡の上、 面接日時を決めます。 応募受付は平日10時~16時。 担当者不在の場合は折り返し対応にさせていただきますので、 メッセージを残していただくかメールでご連絡下さい。 後日連絡致します。 『応募する場合はハローワークの紹介状が必要です。』 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 大起エンゼルヘルプ |
|---|---|
| Webサイト | http://www.enzeru.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 572人 |
| 就業場所の従業員数 | 6人 |
| うち女性 | 4人 |
| うちパート | 2人 |
| 設立年 | 昭和50年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 訪問介護、デイサービス、グループホーム等、様々な介護サービスを運営しております。全国展開ではなく東京、埼玉、茨城の事業所の為、正社員は引っ越しを伴う転勤はありません。 |
| 会社の特長 | 仕事と介護の両立支援、資格取得支援等、健康面や精神面と働く環 境を整え職員を応援する会社です。 |
| 代表者 | 代表取締役 小林 由憲 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 埼玉県川口市芝園町3-12-101川口ケアセンター |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



