線路メンテナンスエンジニア/未経験者活躍中!
株式会社 三森総業の中途採用求人
給与
250,200円〜294,000円日給制
通勤手当
なし賞与
あり 年2回 30,000円〜350,000円(前年度実績)就業場所
〒114-0013 東京都北区東田端2-19-36『田端出張所』最寄り駅JR山手線・京浜東北線 田端駅-徒歩10分
就業時間
変形労働時間制 8時30分〜16時30分 23時30分〜5時30分
仕事内容
~鉄道の安全を支える一員として~
あなたの手で、鉄道の安全を守り運行を支える仕事をしませんか?
〇JR・私鉄等の線路補修・交換・新設工事を行っています。
〇未経験者歓迎!充実した研修制度で未経験からでも安心。
〇資格不要!入社後に必要な知識が学べます。
〇終電後~始発前の限られた時間内で作業。昼夜通し勤務有り。
〇早く作業が終わることもあり柔軟な勤務時間で効率よく働けます
※変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒114-0013 東京都北区東田端2-19-36『田端出張所』 |
| 最寄り駅 | JR山手線・京浜東北線 田端駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩10分 |
| 受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙室あり |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 65歳定年制のため。深夜業務を含むため(省令2号) |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 250,200円〜294,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 250,200円〜294,000円 |
| 月平均労働日数 | 24.0日 |
| 通勤手当 | なし |
| 昇給 | あり 1月あたり2,500円〜5,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 30,000円〜350,000円(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時30分〜16時30分 23時30分〜5時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 就業時間(1)(2)のシフト制勤務/(2)の休憩時間は60分(1)は日給11,500円~13,500円(2)は日給(9,350円+深夜割増2,150円)~(11,000円+深夜割増2,500円) |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 80分 |
| 年間休日数 | 77日 |
| 休日等 | 日曜日,その他 その他 ※4週4休+GW・年末年始・旧盆の休み |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ◎暮らしを支え、鉄道を守る――線路メンテナンスは新設工事も行 い、新しい路線を造る「地図を変える仕事」でもあります。時に は災害復旧にも従事するなど、人々の暮らしを支える責任と誇り を感じられる仕事です。社会インフラを支える現場で一緒に活躍 してみませんか? *教育制度/1年間先輩社員が実務の指導や助言、メンタル面のサ ポートを行います。(里親制度)新人教育や研修・講習もあり。 *装備品貸与/作業に必要な道具や装備品は会社貸与。 *資格・キャリア支援/現場経験に応じて、列車見張員・軌道作業 責任者・工事管理者などの資格取得が可能。土木施工管理技士の 受験や外部講習も会社が費用面含めて支援します。 *住環境/各出張所に1R・6畳の単身寮完備。バストイレ共同、 洗濯室あり。Wi-Fi・光熱費込月額1万円でご利用頂けます *社内行事/ボウリング大会やお花見など季節行事も開催。社員交 流の機会になっています。 就業場所 #23区 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 三森総業 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.mimorisogyo.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 90人 |
| 就業場所の従業員数 | 17人 |
| うち女性 | 2人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和60年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 設備工事業 -> その他の設備工事業 |
| 事業内容 | 昭和60年創業の軌道工事・一般土木工事を専門に扱う会社です。長年にわたる実績と信頼から現在はJR東日本グループ会社である東鉄工業株式会社を筆頭に私鉄会社等からも発注を請けています。 |
| 会社の特長 | 鉄道と社員の安全を守るために安全教育や各種講習などを定期的に 行い、事故なく施工を行っています。会社全体でのスキルアップに も努め、軌道業界のトップを目指しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 三森 優 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
選考について
| 採用人数 | 4人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後3日以内 |
| 通知方法 | 電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都北区東田端2-19-36『田端出張所』 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



