時計修理／千代田区（有楽町）
Aqsh株式会社 三立舎の中途採用求人
給与
230,000円〜240,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 40,000円賞与
あり 年2回 30,000円〜100,000円（前年度実績）就業場所
〒100-0006 東京都千代田区有楽町１－１１－１ ビックカメラ有楽町店内最寄り駅有楽町駅-徒歩1分
就業時間
交替制（シフト制） 10時00分〜19時00分 11時00分〜20時00分
仕事内容
・電池交換
・修理受付
・お客様への連絡
・ＰＣ（定型ソフト）へのデータ入力
・接客対応
変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町１－１１－１ ビックカメラ有楽町店内 |
| 最寄り駅 | 有楽町駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩1分 |
| 受動喫煙対策 | あり（喫煙室設置） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙専用室のみで喫煙可 |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 電池交換経験者百貨店または量販店での接客応対経験者 |
| 必要な免許・資格 | ２級時計修理技能士 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 入社後３カ月 試用期間中の労働条件: 異なる 時給制（１１１３円） |
賃金・手当
| 基本給(a) | 140,000円〜150,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 役職手当 30,000円〜30,000円職務手当 60,000円〜60,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 230,000円〜240,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 40,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1,000円〜3,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 30,000円〜100,000円（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 交替制（シフト制） 10時00分〜19時00分 11時00分〜20時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | その他 毎週 シフト制 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ※電話連絡の上、履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状を 郵送してください。書類到着後、５日以内にご連絡します。 ＃２３区 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 三立舎 |
|---|---|
| Webサイト | http://sanritsusha.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 57人 |
| 就業場所の従業員数 | 5人 |
| うち女性 | 0人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和24年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | サービス業（他に分類されないもの） -> 機械等修理業（別掲を除く） -> その他の修理業 |
| 事業内容 | 時計の修理・メンテナンス・電池交換 |
| 会社の特長 | チヤレンジする、時計の修理を通して新しいもの他にないものを生 み出したい。成長し続けて世の中に貢献したい。三立舎はそれを目 指します。 |
| 代表者 | 代表取締役 菱山 司 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後5日以内 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都豊島区巣鴨１－２０－１０ 高木ビル８Ｆ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
