本部付保育士
Aqshキッズラボ 株式会社の中途採用求人
給与
259,750円〜338,800円月給制
通勤手当
実費支給（上限なし）賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒171-0022 東京都豊島区南池袋３－９－８ Ｈ２ビルディング８階最寄り駅ＪＲ他各線 池袋駅-徒歩5分
就業時間
9時00分〜18時00分 8時30分〜17時30分 7時30分〜19時30分の時間の間の8時間
仕事内容
新しい仲間と新しい環境で、あなたの保育経験を活かし、キャリア
アップしませんか？
スタッフ間同士コミュニケーションを取りながら、より良い園運営
をするために、各園の保育フォローをお願い致します。
キッズラボグループが運営している様々な園の保育フォローに入る
ため、ご自身のキャリアアップにもつながります。
※保育フォロー（ヘルプ）に入る日数分の手当別途支給
※月１～２回の土曜出勤も代休あり
※入職後、職務内容変更の予定なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋３－９－８ Ｈ２ビルディング８階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ他各線 池袋駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩5分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 【定年が６５歳のため】 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必須 保育の実務経験１～２年以上 |
| 必要な免許・資格 | 保育士 必須 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 202,000円〜270,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇改善１３手当 17,000円〜17,000円地域手当手当 750円〜1,800円キャリア１手当 20,000円〜20,000円ヘルプ手当 20,000円〜30,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 259,750円〜338,800円 |
| 月平均労働日数 | 19.6日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 昇給 | あり 1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 8時30分〜17時30分 7時30分〜19時30分の時間の間の8時間 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | （１）（２）は勤務例ヘルプ時は園のシフトによる |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 129日 |
| 休日等 | 日曜日，祝日，その他 毎週 月１～２回土曜出勤あり（平日に代休） |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 興味をお持ちいただけましたらぜひ採用ＨＰもご覧下さい ⇒ｈｔｔｐｓ：／／ｋｉｄｓｌａｂ－ｓａｉｙｏ．ｃｏｍ 【上京支援金制度】 地方出身者サポート！上京支援金５万円贈呈（規定あり） 【入社祝い制度】 入社祝い休暇２日間 ※特記：保険料等の控除別途あり ＊ハローワークから事前連絡の上、面接日時を決定いたします。 応募書類は事前に郵送・Ｅメール・面接時持参のいずれかを相談 します。 ＊園見学も随時受け付けていますのでお気軽にご相談下さい。 ＊オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。 ＃２３区 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | キッズラボ 株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | nan |
| 企業全体の従業員数 | 380人 |
| 就業場所の従業員数 | 22人 |
| うち女性 | 18人 |
| うちパート | 1人 |
| 設立年 | 平成27年 |
| 資本金 | 999万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | None -> None -> 管理，補助的経済活動を行う事業所（８５社会保険・社会福祉・介 |
| 事業内容 | 首都圏で小～大規模（認可中心）の保育園を運営。「先生たちが輝くことで子どもたちが生き生きと育つ保育園」にする為、働く先生が働きやすい環境をトコトン考えた運営をしています。 |
| 会社の特長 | 令和５年度より、入社祝い休暇（２日間・入社後半年間に利用）を 導入！休みやすく研修にもでやすい人員体制を目指して配置し、お 互いへの思いやりを大切にした職場環境を全員で追及しています。 |
| 代表者 | 代表取締役 西原 優博 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都豊島区南池袋３－９－８ Ｈ２ビルディング８階 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
