システムエンジニア、プログラマ(経験者)
株式会社 センスインタナショナルの中途採用求人
給与
330,000円〜600,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 25,000円賞与
あり 年2回 計 1.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒170-0005 東京都豊島区南大塚2丁目35-3 鴨志田ビル6F最寄り駅JR大塚駅-徒歩5分
就業時間
9時00分〜18時00分
仕事内容
Web系システムや業務アプリケーション等のシステム開発案件を
お任せします。要件定義~運用・保守の各フェーズを経験・スキル
に応じて担当いただきます。
ですので、若手からベテランの方、ブランクのある方も幅広く、
ご連絡ください。
開発言語:Java、C#、PHP、Android Java、
Objective-C、Swift、React、Vue.js
等
<変更範囲:会社の定める業務>
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚2丁目35-3 鴨志田ビル6F |
| 最寄り駅 | JR大塚駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩5分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年60歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必須 開発経験3年以上 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 6ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 285,400円〜518,900円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | 44,600円〜81,100円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 330,000円〜600,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 25,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり〜200,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 年末年始、夏季休暇 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 最近では20代の若手の活躍も目立ってきているので、チームリー ダーとして現場をリードしていただけるベテランエンジニアの方も 大歓迎です! ☆資格手当(条件あり) ※会社が推奨する資格を取得した場合、受験料を会社が負担しま す。 ☆ご質問等がなければ、ハローワークからの事前連絡は不要です。 応募書類を送付してください。 ☆引っ越しを伴う入社の場合は引っ越し補助金を支給いたします。 (規定あり) ☆遠方の方はZoom等のWeb面接も相談可能です。 #23区 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 センスインタナショナル |
|---|---|
| Webサイト | https://www.sense-si.com/ |
| 企業全体の従業員数 | 25人 |
| 就業場所の従業員数 | 3人 |
| うち女性 | 1人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成24年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 情報通信業 -> 情報サービス業 -> 情報処理・提供サービス業 |
| 事業内容 | ソフトウェアの設計・開発、システム運用保守、ITコンサルタントなど、お客様のニーズに沿ったソリューションサービスを展開しております。 |
| 会社の特長 | エンジニア一人一人が、新たな可能性に挑戦できる会社を目指して おります。女性エンジニアや海外籍のエンジニアも多数活躍してお り、ダイバーシティの実現に向け取り組んでいます。 |
| 代表者 | 代表取締役 朝日 崇生 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
選考について
| 採用人数 | 3人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後3日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都豊島区南大塚2丁目35-3 鴨志田ビル6F |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



