不動産営業員
Aqsh株式会社 ＥＬＭ ＨＯＵＳＩＮＧの中途採用求人
給与
250,000円〜350,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限なし）賞与
あり 年2回 計 1.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒170-0013 東京都豊島区東池袋１－１８－１ ハレザタワー２０Ｆ最寄り駅ＪＲ他各線 池袋駅-徒歩5分
就業時間
10時00分〜19時00分
仕事内容
不動産営業員
１．お客様対応（接客・ヒアリング）
２．物件案内・内見同行
３．物件情報の収集・更新
４．契約業務
５．営業活動・集客
【変更範囲：会社の定める業務】
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋１－１８－１ ハレザタワー２０Ｆ |
| 最寄り駅 | ＪＲ他各線 池袋駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩5分 |
| 受動喫煙対策 | あり（喫煙室設置） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | ビル内に指定の喫煙室あり |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 必須 大学以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり １ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 250,000円〜350,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 250,000円〜350,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 昇給 | あり 1月あたり10,000円〜15,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 1.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 10時00分〜19時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，その他 毎週 会社カレンダーによる。年末年始休暇、夏季休暇あり。 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊質問等なければ、ハローワークからの連絡は不要です。 応募書類をお送りください。 ※選考日時・選考結果等はＥメールでご連絡しますので、 応募書類に、必ずＥメールアドレスを記載してください。 ※Ｅメールで応募書類をお送りいただく場合、 件名に「ハローワーク応募」を必ず記載してください。 ＃２３区 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 ＥＬＭ ＨＯＵＳＩＮＧ |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | 4人 |
| 就業場所の従業員数 | 4人 |
| うち女性 | 2人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成30年 |
| 資本金 | 900万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 不動産業，物品賃貸業 -> 不動産賃貸業・管理業 -> 不動産賃貸業（貸家業，貸間業を除く） |
| 事業内容 | 不動産の売買、賃貸、管理及び仲介 |
| 会社の特長 | 「地域に根ざした安心取引」「お客様一人ひとりに寄り添うご提案 」「スピーディーで誠実な対応」をモットーに、皆様の不動産に関 するあらゆるご要望にお応えしています。 |
| 代表者 | 代表取締役 軽部 洋子 |
| 就業規則 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都豊島区東池袋１－１８－１ ハレザタワー２０Ｆ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
