プログラマー(未経験者)【有期実習型訓練】
株式会社 シベスピの中途採用求人
給与
181,800円〜181,800円日給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
なし就業場所
〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル3階最寄り駅池袋駅-徒歩7分
就業時間
9時15分〜17時45分
仕事内容
▼研修(2ヶ月/未経験者向けプログラミング研修)
*SQL
*Java基礎・応用
*システム開発実践
▼開発実務へ配属(スキル・適性を考慮)
※システム開発に係るプログラミングやテストに関する基本的な知
識を身につけることができます。 【変更範囲:変更なし】
※訓練期間中(2ヶ月間)は有期雇用契約。
訓練で要件を満たした場合、訓練後正社員として雇用します。
【人材開発支援助成金(有期実習型訓練)を活用】
※採用後企業内での実習と座学を組み合わせた訓練を実施します。
働きながら上記の仕事に必要な能力を身につけることができます。
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
| 就業場所 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル3階 |
| 最寄り駅 | 池袋駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩7分 |
| 受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙専用室設置 |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 必須 大学以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | なし 試用期間中の労働条件: - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 181,800円〜181,800円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 181,800円〜181,800円 |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | なし |
| 賞与 | なし |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時15分〜17時45分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 実働7時間30分 |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 122日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 夏季休暇、年末年始休暇 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 【入社後の給与】 ▼入社2ヶ月目まで(有期雇用契約│契約社員雇用)は 日給9,000円+交通費 ▼入社3ヶ月目以降(正社員雇用)は月給25万円以上(生活手当 生涯設計手当を含む)+残業代+交通費 【正社員転換後の労働条件】 賞与年3回、昇給年1回、時間外労働有(月平均15時間程度)、 確定拠出年金(入社1年後以降)、定年制有(一律60歳)、勤務 延長有(上限65歳まで) 【有期実習型訓練】 ○原則、訓練を実施する分野において、過去5年以内に正規雇用の 労働者として、通算しておおむね3年以上働いた経験がない方又は 新規学卒者等に限定。添付書類あり。 ○座学の実施場所:当社。 ○実施する訓練の内容は、ハローワーク窓口にお問合せ下さい。 ○雇用型訓練に伴うジョブ・カードの作成には、ハローワークでの キャリアコンサルティングが必要になります。 ○応募には、ハローワークの紹介状が必要となります。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 シベスピ |
|---|---|
| Webサイト | https://www.chivsp.com/ |
| 企業全体の従業員数 | 40人 |
| 就業場所の従業員数 | 36人 |
| うち女性 | 12人 |
| うちパート | 1人 |
| 設立年 | 平成27年 |
| 資本金 | 900万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 情報通信業 -> 情報サービス業 -> ソフトウェア業 |
| 事業内容 | ソフトウェアの提案・構築・運用労働者派遣事業許可番号(派)13-312266 |
| 会社の特長 | 業務システム、WEBシステムの開発を手掛け、上流から下流まで 一貫して対応しています。「三方良し」の理念を貫き、男気をもっ てお客様と真摯に向き合います。 |
| 代表者 | 代表取締役 佐藤 敦 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 4人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル3階 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



