株式会社　木下の介護の中途採用求人

給与

241,500円〜246,500円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 40,000円

賞与

あり 年2回 300,000円〜440,000円（前年度実績）

就業場所

〒335-0001 埼玉県蕨市北町２－６－１２株式会社木下の介護　ライフコミューン蕨
最寄り駅ＪＲ京浜東北線「蕨」駅-

就業時間

変形労働時間制 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分

 

仕事内容

・年間休日１２０日！お休みもしっかり取れて無理なく働けます♪
・資格取得サポートあり♪無資格未経験の方へのサポートも充実！
・最初は先輩スタッフがマンツーマンで指導します！
有料老人ホームにおける介護業務全般
〇業務内容：起床・就寝サポート、食事介助、入浴介助、排泄介助
、
イベント・レクの補助、おやつの提供、見守り巡回　他
変更範囲：変更なし

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒335-0001 埼玉県蕨市北町２－６－１２株式会社木下の介護　ライフコミューン蕨
最寄り駅	ＪＲ京浜東北線「蕨」駅
最寄り駅から就業場所まで
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	屋外に喫煙所あり
マイカー通勤	不可 駐車場の有無:
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり18歳〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢未満の方を募集する為、深夜時間帯勤務含む為
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	ホームヘルパー２級 あれば尚可
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	119,200円〜122,800円
定額的に支払われる手当(b)	処遇改善手当 50,500円〜50,500円特定処遇改善手当 5,000円〜10,000円職務給手当 20,000円〜20,000円担当手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)	17,200円〜20,800円
固定残業代に関する特記事項	固定残業手当は、時間外の有無に関わらず１０時間分を支給。１０時間を超える場合は別途支給。
合計支給額(a+b+c)	241,500円〜246,500円
月平均労働日数	20.4日
通勤手当	実費支給（上限あり） 40,000円
昇給	あり 1月あたり1,500円〜5,000円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 300,000円〜440,000円（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分
就業時間に関する特記事項	（４）１６：００～１０：００　休憩１２０分（１）～（３）休憩６０分月平均労働時間１６３．３３時間
時間外労働時間	10時間
休憩時間	60分
年間休日数	120日
休日等	その他 毎週
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	〇ご応募は以下フリーダイヤルまでお電話ください〇 ＴＥＬ：０１２０ー７７７ー９２０（平日１０ー１９時） ＜賃金算出について＞ 月額下限＝ａ欄上限＋ｂ欄下限＋ｃ欄下限＋施設手当 月額上限＝ａ欄下限＋ｂ欄上限＋ｃ欄上限＋施設手当 【給与例】 年収：３６３万円～４２３万円（賞与４０万円／年の場合） 月給：２６９５００～３１９５００円（夜勤５回の場合） ※応募書類は返却いたしません。（責任破棄） ＊自転車・バイク通勤可 ＜資格取得支援制度あり＞ ・働きながら無料で初任者研修の資格が取得できます。 ・グループ内の木下福祉アカデミーで受講していただきます。 ・週１回の通学で約３ヵ月で受講が修了します。（当社規定あり）
職務給制度	なし
復職制度	あり

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社　木下の介護
Webサイト	https://www.kinoshita-kaigo.co.jp/
企業全体の従業員数	5,373人
就業場所の従業員数	52人
うち女性	34人
うちパート	31人
設立年	平成7年
資本金	1億円
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業
事業内容	介護付き有料老人ホーム・介護老人保健施設を活用した高齢者対象の介護・介護予防サービスならびに生活支援サービス
会社の特長	当社では「安心・安全、こころの介護」をモットーにお元気な方か ら要介護の方まで、高齢者の生活の質【クオリティ・オブ・ラィフ 】を高めるための様々なサービスを提供しています。
代表者	代表取締役社長 佐久間　大介
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	2人
募集理由	-
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話，Ｅメール
選考日時等	随時
選考場所	就業場所までの地図と同じ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄