株式会社　木下の介護の中途採用求人

給与

270,500円〜270,500円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 40,000円

賞与

あり 年2回 320,000円〜380,000円（前年度実績）

就業場所

〒143-0013 東京都大田区大森南２－７－２木下の介護　リアンレーヴ大森
最寄り駅ＪＲ京浜東北線「大森」「蒲田」駅-

就業時間

変形労働時間制 9時00分〜18時00分

 

仕事内容

高齢者介護施設において、機能訓練指導員として機能訓練・リハ
ビリの指導及びプログラムの作成をお任せ致します。介護スタッフ
や看護師と連携しご入居者様の身体状況の把握をして頂きます。
介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフ
が丁寧に指導させていただきます。
変更範囲：変更なし

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒143-0013 東京都大田区大森南２－７－２木下の介護　リアンレーヴ大森
最寄り駅	ＪＲ京浜東北線「大森」「蒲田」駅
最寄り駅から就業場所まで
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	屋外に喫煙所あり
マイカー通勤	不可 駐車場の有無:
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢未満の方を募集する為
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	あん摩マッサージ指圧師 必須
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	240,700円〜240,700円
定額的に支払われる手当(b)	特定処遇改善手当 2,500円〜2,500円施設手当 8,000円〜8,000円
固定残業代(c)	19,300円〜19,300円
固定残業代に関する特記事項	固定残業手当は、時間外の有無に関わらず１０時間分を支給。１０時間を超える場合は別途支給。＊記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。
合計支給額(a+b+c)	270,500円〜270,500円
月平均労働日数	20.4日
通勤手当	実費支給（上限あり） 40,000円
昇給	あり 1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 320,000円〜380,000円（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	10時間
休憩時間	60分
年間休日数	120日
休日等	その他 その他 休日：１ヶ月毎のシフト制
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	＜応募について＞ ※応募書類は返却できません。（責任廃棄） ※お電話にてご応募承っております。 ※自転車・バイク通勤可
職務給制度	なし
復職制度	あり

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社　木下の介護
Webサイト	https://www.kinoshita-kaigo.co.jp/
企業全体の従業員数	5,373人
就業場所の従業員数	23人
うち女性	15人
うちパート	14人
設立年	平成7年
資本金	1億円
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業
事業内容	有料老人ホームを活用した高齢者対象の介護・介護予防サービスならびに生活支援サービス
会社の特長	当社では「安心・安全、こころの介護」をモットーにお元気な方か ら要介護の方まで、高齢者の生活の質【クオリティ・オブ・ラィフ 】を高めるための様々なサービスを提供しています。
代表者	代表取締役社長 佐久間　大介
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	2人
募集理由	-
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話，Ｅメール
選考日時等	随時
選考場所	就業場所と同じ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄