保育士／木下の保育園 岩戸北 狛江市
Aqsh株式会社 木下の保育の中途採用求人
給与
235,000円〜325,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 40,000円賞与
あり 年2回 470,000円〜650,000円（前年度実績）就業場所
〒201-0004 東京都狛江市岩戸北３－１－１９木下の保育園 岩戸北最寄り駅小田急線 狛江駅-徒歩7分
就業時間
変形労働時間制 7時00分〜16時00分 8時00分〜17時00分 10時00分〜19時00分 7時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度
仕事内容
０～５歳まで定員１１０名の保育園でのお仕事です。
一人ひとりの個性を大事にし、自己肯定感を育む保育をしています
【具体的な仕事内容】
・担任業務
・書類作成
・行事の企画・準備・実施
ブランクのある方、未経験の方はしっかりサポートいたしますので
ご安心ください！
変更の範囲：変更あり（会社の指定する業務）
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒201-0004 東京都狛江市岩戸北３－１－１９木下の保育園 岩戸北 |
| 最寄り駅 | 小田急線 狛江駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩7分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜69歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢未満の方を募集する為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 経験者歓迎 |
| 必要な免許・資格 | 保育士 必須 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 177,200円〜220,800円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 職務手当 5,000円〜5,000円資格手当 13,000円〜13,000円処遇改善手当 23,000円〜63,000円 |
| 固定残業代(c) | 16,800円〜23,200円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 固定残業手当は始業終業の着替えの時間として１０時間分付与。１０時間を超える場合は別途支給。その他業務の時間外労働については別途全額支給。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 235,000円〜325,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 40,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 470,000円〜650,000円（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 7時00分〜16時00分 8時00分〜17時00分 10時00分〜19時00分 7時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | ・上記時間帯の間で実働８時間（休憩６０分）・土曜日勤務は月に１～２回程度、出勤した場合は平日に振替休日取得 |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 日曜日，祝日，その他 毎週 シフト制 月平均９～１０日休み年末年始休暇１２／２９～１／３ |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 駅近の保育園ですので通勤しやすいのが特徴です。 ブランクのある方、実務経験の少ない方も歓迎です。 子どもたちの笑顔に触れる職場で一緒に働きませんか？ ・休日数の増加など保育士の職場環境の改善に力を入れています！ ★有休取得９０％ ★保育費用補助支援制度あり 園見学も随時に行っています。 お気軽にお問合せください。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 木下の保育 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.kinoshita-hoiku.com/ |
| 企業全体の従業員数 | 953人 |
| 就業場所の従業員数 | 29人 |
| うち女性 | 29人 |
| うちパート | 15人 |
| 設立年 | 平成16年 |
| 資本金 | 3億5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 児童福祉事業 |
| 事業内容 | 認可・認証・認定・小規模認可保育園の運営 |
| 会社の特長 | 「生きる力を創る」を理念とし、子供達に対し生きる力の基礎とな る人間性を豊かに育む保育を実施しています。自身の保育観や理想 に合わせた職場環境を選択することができるという特色があります |
| 代表者 | 代表取締役社長 熊地 昌治 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 就業場所と同じ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
