株式会社カラカラ商事の中途採用求人

給与

250,000円〜250,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり

就業場所

〒220-0005 神奈川県横浜市西区南幸一丁目六番三十一高島屋横浜店７階タオルサロンカラカラ
最寄り駅各線　横浜駅-徒歩2分

就業時間

変形労働時間制 9時30分〜19時00分 11時00分〜20時30分

 

仕事内容

※入社後の研修、現場でのＯＪＴありますので未経験でも安心して
下さい。
○タオルサロン　カラカラ〈世界一流のタオルを扱う専門店〉の接
客・販売
カラフルな可愛いタオル小物、雑貨に囲まれた接客販売の御仕事で
す。
販売スタッフの企画で商品を作成する事もあります。
接客の他にギフトの需要も多いので、綺麗な和紙を使ってラッピン
グの仕事もあります。
変更範囲：変更なし

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒220-0005 神奈川県横浜市西区南幸一丁目六番三十一高島屋横浜店７階タオルサロンカラカラ
最寄り駅	各線　横浜駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩2分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	不可 駐車場の有無:
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜35歳 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成のため
学歴	必須 高校以上
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	なし
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	250,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b)	-
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	250,000円〜250,000円
月平均労働日数	21.6日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	あり 1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与	あり

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 9時30分〜19時00分 11時00分〜20時30分
就業時間に関する特記事項	１ヶ月単位の変形労働時間制により（１）９：３０～１９：００（２）１１：００～２０：３０
時間外労働時間	10時間
休憩時間	90分
年間休日数	105日
休日等	その他 毎週 ・ローテーション制
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	あり
再雇用制度	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	・１日仕事体験ありますので、お問い合わせ下さい。 （日給８，０００円／６時間、交通費含む） ・入社御祝金（３０，０００円）も用意して歓迎します。 ・昇給・賞与は会社業績及び個人スキルによります。 応募の際は、必ず事前連絡をください。面接日時の打ち合わせをい たします。面接時は履歴書と自己ＰＲ書又は職務経歴書と紹介状を お持ちください。 ※事業所画像情報がご覧になれます。
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社カラカラ商事
Webサイト	http://www.caracara.jp
企業全体の従業員数	49人
就業場所の従業員数	5人
うち女性	5人
うちパート	2人
設立年	昭和47年
資本金	4,000万円
労働組合	なし
業種	卸売業・小売業 -> 織物・衣服・身の回り品小売業 -> その他の織物・衣服・身の回り品小売業
事業内容	▼世界中の高級タオルの輸入及びタオル小物類の製造▼直営店８店舗にての販売業
会社の特長	帝国ホテルアーケード店を本店とした全国８店舗の最高級立地でヨ ーロッパ等世界中のカラフルなタオル、他にないオリジナル小物を 製造・販売しています。インテリア雑貨店。
代表者	代表取締役社長 上田　卓司
就業規則	あり
育児休業取得実績	なし
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定3回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後7日以内
通知方法	電話
選考日時等	随時
選考場所	東京都渋谷区猿楽町３０－８　育良ビル
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄