理・美容師／レディースアートネイチャー 藤沢サロン
Aqsh株式会社アートネイチャーの中途採用求人
給与
250,000円〜280,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限なし）賞与
あり 年2回 160,000円〜550,000円（前年度実績）就業場所
〒251-0055 神奈川県藤沢市南藤沢３‐１２クリオ藤沢駅前４Ｆ最寄り駅ＪＲ東海道線・小田急線 藤沢駅-徒歩1分
就業時間
交替制（シフト制） 9時40分〜18時40分
仕事内容
◇２０代～６０代まで幅広い年齢層のスタックが活躍中
◇週休２日制、残業は月１０～１５時間程度
◇完全予約制で月７０～８０名程度の接客
◇ブランクがある方も安心の研修制度（勤務時間内）
◇カット・カラー、ウィッグの調整を行います
変更範囲：会社の定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒251-0055 神奈川県藤沢市南藤沢３‐１２クリオ藤沢駅前４Ｆ |
| 最寄り駅 | ＪＲ東海道線・小田急線 藤沢駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩1分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: なし |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年が６５歳のため |
| 学歴 | 必須 専修学校以上 |
| 必要な経験等 | 必須 一般の理美容室でのスタイリスト経験（アシスタント、ブランクある方でも相談に応じます） |
| 必要な免許・資格 | 理容師 必須 |
| 試用期間 | あり ６ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 240,000円〜270,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 調整手当 10,000円〜10,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 250,000円〜280,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 昇給 | あり 1月あたり1,000円〜10,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 160,000円〜550,000円（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 交替制（シフト制） 9時40分〜18時40分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | ※事前の申し出あれば土日休みも取得可能夏季休暇、年末年始休暇あり、会社独自の特別休暇あり |
| 時間外労働時間 | 12時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日等 | その他 毎週 シフト制による完全週休２日制 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ◇店舗見学随時受付中 ◇育児休暇（２０２４年度実績：１００％）男性育休も有ります ◇中途入社の方が９割程度。ブランク１０年以上の方も多数入社し ています ◇スタッフの９割が一般サロンからの転職者です ◇急な用事にも対応できる時間単位休暇あり ◇頑張りに対してはインセンティブで給与に還元 ＊マイカー通勤の場合、駐車場なし。就業場所までの公共交通機関 の定期代を通勤手当として支給し、ガソリン代や駐車場代などに充 当していただきます。（公共交通機関がない場合別途応相談） |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社アートネイチャー |
|---|---|
| Webサイト | http://www.artnature.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 3,535人 |
| 就業場所の従業員数 | 6人 |
| うち女性 | 5人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和42年 |
| 資本金 | 36億6,724万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | None -> None -> 装身具・装飾品・ボタン・同関連品製造業（貴金属・宝石製を除く |
| 事業内容 | １９６５年の創業以来、「髪から始まるポジティブな生き方」を提案。当社は毛髪業界のパイオニアとして独自の開発力を武器にあらゆる髪の悩みに対応できる、毛髪製品を提供しています。 |
| 会社の特長 | 入社前から配属後も、ステップに応じた様々な研修をご用意してお ります。福利厚生の充実や女性活躍推進など、男女問わず働きやす い職場作りに取り組んでおります。 |
| 代表者 | 代表取締役会長兼社長 五十嵐 祥剛 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 神奈川県藤沢市南藤沢３‐１２クリオ藤沢駅前４Ｆ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
