訪問介護スタッフ/世田谷
株式会社まごころの中途採用求人
給与
217,500円〜260,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 50,000円賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒156-0057 東京都世田谷区上北沢4-16-11 シュゼル上北沢4階最寄り駅京王線 上北沢駅-徒歩3分
就業時間
9時00分〜18時00分
仕事内容
○訪問介護
・在宅生活を支えるため、ケアプランに基づいたサービスの提供
・身体介護・・・ご自宅での食事介助や入浴、排泄、通院などの
お体に触れる援助
・生活援助・・・家事をするのに困難な場合などに、掃除、洗濯
買い物、調理などの援助
・PC入力による事務処理、その他諸業務
*子育て中の方、定年退職後の方、ブランクのある方もOK
*変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 有期契約社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
| 就業場所 | 〒156-0057 東京都世田谷区上北沢4-16-11 シュゼル上北沢4階 |
| 最寄り駅 | 京王線 上北沢駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩3分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員実務者研修修了者 必須 |
| 試用期間 | なし 試用期間中の労働条件: - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 150,000円〜170,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 職員処遇改善手当 10,000円〜30,000円資格手当 12,500円〜15,000円訪問手当 30,000円〜30,000円調整手当 15,000円〜15,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 217,500円〜260,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.1日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 50,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1,000円〜12,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 111日 |
| 休日等 | 日曜日,その他 毎週 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 本求人は正社員を前提とした契約社員となります。 2か月の契約期間終了後、契約を更新しないか双方合意のうえ 正社員登用するか判断します。 正社員登用後の賃金 支給額 217,500円 から260,000円 基本給 150,000円 から170,000円 職員処遇改善手当10,000円 から 30,000円 資格手当 12,500円 から 15,000円 訪問手当 30,000円 調整手当 15,000円 から 25,000円 ※サ責の場合、別途職務手当20,000円支給 ※事業所画像情報がご覧になれます。 ※雇止め規定あり ※通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし 応募について 必ず事前連絡の上、 履歴書・職務経歴書・紹介状・資格証(写)を郵送して下さい。 #23区 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社まごころ |
|---|---|
| Webサイト | http://www.magokoro-sakura.jp |
| 企業全体の従業員数 | 56人 |
| 就業場所の従業員数 | 8人 |
| うち女性 | 5人 |
| うちパート | 2人 |
| 設立年 | 平成17年 |
| 資本金 | 4,600万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 障害者福祉事業 |
| 事業内容 | 訪問介護、看護、居宅支援、通所介護 |
| 会社の特長 | 世田谷区上北沢を拠点に、訪問看護・訪問介護・居宅支援・デイサ ービス事業を行っている会社です。また、調剤薬局グループから独 立し新たな第一歩を踏み出しました。 |
| 代表者 | 代表取締役 松村 一公 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都世田谷区上北沢4-16-11 シュゼル上北沢4階 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



