株式会社メイジン　東京支店の中途採用求人

給与

278,240円〜483,910円

月給制

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり 年3回 0円〜900,000円（前年度実績）

就業場所

〒000-0000 茨城県内各現場（主に水戸市、日立市、つくば市）
最寄り駅 -

就業時間

8時00分〜17時00分

 

仕事内容

◆建設現場における電気施工管理の業務支援をして頂きます。
◆主には建設プロジェクトの進行チェックやデータ管理など。
◆ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。
※ブランクがある方も歓迎致します。
※段階的に業務をお任せしますのでご安心ください。
※随時、会社説明会を行っております。
予約や今後のスケジュール等はお気軽にご連絡ください。
変更範囲：変更なし

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒000-0000 茨城県内各現場（主に水戸市、日立市、つくば市）
最寄り駅
最寄り駅から就業場所まで
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: なし
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢が６０歳のため
学歴	不問
必要な経験等	必須 現場アシスタント経験（アルバイト可）
必要な免許・資格	なし
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	192,000円〜298,000円
定額的に支払われる手当(b)	職務手当 10,000円〜50,000円地域手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)	66,240円〜125,910円
固定残業代に関する特記事項	時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、４０～４５時間を超える時間外労働は追加で支給
合計支給額(a+b+c)	278,240円〜483,910円
月平均労働日数	20.0日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	あり 1月あたり0円〜20,000円（前年度実績）
賞与	あり 年3回 0円〜900,000円（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	30時間
休憩時間	60分
年間休日数	125日
休日等	土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 ・仕事の進捗度合いにより休日出勤する場合があります。特別休暇（慶弔等）、年末年始、夏季休暇
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	単身用あり，世帯用あり
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	※有給は入社から３ヶ月経過後５日、６ヶ月経過後５日の計１０日 ※昇給賞与は会社業績及び勤務成績により支給します。 ※Ｕターン、Ｉターンご希望の方もお気軽にご相談下さい。 ※本採用となりましたら、携帯電話を貸与致します。 ※出張が伴う場合に限り、帰省費を支給致します。 ※資格取得支援制度、引越費用制度あり。 ※各種褒賞金制度あり ・事前連絡の上、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、工事経歴書、 紹介状を下記住所へ送付して下さい。 ・操作可能なＣＡＤの種類を履歴書に明記してください。 【送付先】〒１０８－００１４ 東京都港区芝４－４－１０　サンライズ長井ビル３Ｆ 株式会社メイジン　東京支店宛
職務給制度	あり
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社メイジン　東京支店
Webサイト	http://mayzin-g.co.jp
企業全体の従業員数	477人
就業場所の従業員数	89人
うち女性	20人
うちパート
設立年	平成20年
資本金	800万円
労働組合	なし
業種	建設業 -> 総合工事業 -> 一般土木建築工事業
事業内容	建築工事、土木工事、空調衛生設備工事、電気設備工事の管理及び図面作成の業務を行っています。詳細は当社ＨＰをご覧下さい。
会社の特長	人を大切に絆で繋がる当社は、東日本全域に確かな技術を提供し、 建設・福祉・飲食と幅広い分野で活躍しています。【協会けんぽに よる「職場健康づくり宣言事業所」認定番号　第１３９７号】
代表者	代表取締役 宮原　司
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	-
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話，Ｅメール
選考日時等	その他
選考場所	東京都港区芝４－４－１０　サンライズ長井ビル３Ｆ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄