株式会社　カナモトの中途採用求人

給与

237,850円〜331,720円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 50,000円

賞与

あり 年3回 計 4.50ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒011-0901 秋田県由利本荘市三条字三条谷地２７６ー１株式会社カナモト本荘営業所
最寄り駅 -

就業時間

8時30分〜17時00分

 

仕事内容

営業所併設の整備工場で当社保有の油圧ショベルやブルドーザー、
トラックなどのレンタル用機械・車両の整備を行います。
法定点検も行うため、入社後の資格取得制度を利用して様々な資格
・免許の取得に取り組んで頂くことが可能です。
貸出・返却時にはクレーンを使用してお客様の車両へレンタル用機
械を積み下ろしする等接客に近い仕事もあります。自分が整備した
機械を貸し出すことでお客様の役に立っている実感を持てること、
整備職として着実にスキルアップできることがこの仕事のやりがい
です。初めて扱う機械を整備できるか不安な点もあるかもしれませ
んが、業務全般先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心下さい。
変更範囲：変更なし

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒011-0901 秋田県由利本荘市三条字三条谷地２７６ー１株式会社カナモト本荘営業所
最寄り駅
最寄り駅から就業場所まで
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	屋外に喫煙スペースを設置
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年令が６０才のため
学歴	必須 高校以上
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	中型自動車免許 必須
試用期間	あり ３～６ヶ月 試用期間中の労働条件: 異なる 基本給＋等級手当３万円（固定残業代として残業の有無に関わらず下限１８．５ｈ～上限１３ｈ分支給、超過分は別途支給）・賞与無

 

 

賃金・手当

基本給(a)	190,000円〜265,000円
定額的に支払われる手当(b)	-
固定残業代(c)	47,850円〜66,720円
固定残業代に関する特記事項	等級手当は、固定残業代として３０ｈ分を支給。超過した場合は別途支給。
合計支給額(a+b+c)	237,850円〜331,720円
月平均労働日数	19.9日
通勤手当	実費支給（上限あり） 50,000円
昇給	あり 1月あたり0円〜8,000円（前年度実績）
賞与	あり 年3回 計 4.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	8時30分〜17時00分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	20時間
休憩時間	60分
年間休日数	126日
休日等	土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 ◆ＧＷ・お盆・年末年始休暇あり
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	【マイカー通勤に係る特記事項】駐車場有（無料） ・賞与実績は勤続１年以上 ・給与は経験・資格を考慮の上、決定 ・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）あり ・将来的なキャリア形成に伴う県内異動の可能性がありますが、 面接時や入社後の面談等で相談可能です。 ＊ご質問がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がな くても応募可能です。 ＊履歴書・職歴ある方は職務経歴書、ハローワーク紹介状を事業所 所在地（東京）に郵送いただくか、採用チーム宛にメール添付で お送りください。 ＊適性検査配信のため、応募書類にメールアドレスをご記載くださ い。ＰＣ・携帯どちらでも可。 ＊就業場所は当社ホームページの営業拠点検索ページからご確認く ださい。 ＵＲＬ　ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｋａｎａｍｏｔｏ． ｃｏ．ｊｐ／ｌｏｃａｔｉｏｎ／
職務給制度	あり
復職制度	あり

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社　カナモト
Webサイト	http://www.kanamoto.co.jp/
企業全体の従業員数	2,015人
就業場所の従業員数	8人
うち女性	2人
うちパート	0人
設立年	昭和39年
資本金	178億2,900万円
労働組合	なし
業種	不動産業，物品賃貸業 -> 物品賃貸業 -> 産業用機械器具賃貸業
事業内容	カナモトの主力事業は建設機械レンタルです。現在、建設の仕事にレンタル機械は必要不可欠な存在です。当社は多種多様な機械を提供し建設をサポートすることで社会に貢献しています。
会社の特長	【人を大切にする社風です】当社では仕事の進め方を職種ごとのチ ームや営業所単位で独自に工夫して作り上げています。社員それぞ れの個性を発揮しながら勤務しています。
代表者	代表取締役社長 金本　哲男
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	-
選考方法	面接（予定2回），書類選考，その他
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話，Ｅメール
選考日時等	随時
選考場所	別途ご案内します。
応募書類の返戻	あり