ホール・キッチンスタッフ(店長候補)
株式会社ビリオンフーズの中途採用求人
給与
250,000円〜650,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
あり 年2回 50,000円〜(前年度実績)就業場所
〒110-0007 東京都台東区上野公園1-57 UENO3153 2階日本橋すし処二ノ宮 上野店(当社店舗)最寄り駅上野駅-徒歩1分
就業時間
変形労働時間制 14時00分〜23時00分 11時00分〜23時00分の時間の間の8時間程度
仕事内容
鮨業態ブランド「日本橋すし処二ノ宮上野店」での接客・調理業務
を担当していただきます。希望があれば、店長や本部機能へのステ
ップアップも可能です。
店長業務としては、店舗マネジメント全般、売上収支管理・スタッ
フ教育、事業戦略立案、サービス業務全般などになります。
また弊社は積極的なデジタル化、DXを推進しています。無駄なP
C業務を極限まで削減しておりますので、そのあたりも勉強になる
かと思います。
※業界未経験者も歓迎
「変更範囲:会社の定める業務」
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒110-0007 東京都台東区上野公園1-57 UENO3153 2階日本橋すし処二ノ宮 上野店(当社店舗) |
| 最寄り駅 | 上野駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩1分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜 年齢制限該当事由: 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由: 勤務時間が22時以降になるため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 飲食店勤務の経験者歓迎(ジャンル不問) |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 2ヶ月程度 試用期間中の労働条件: 異なる 時給:1200~1500円 |

賃金・手当
| 基本給(a) | 250,000円〜650,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 250,000円〜650,000円 |
| 月平均労働日数 | 22.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | あり 1月あたり20,000円〜(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 50,000円〜(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 14時00分〜23時00分 11時00分〜23時00分の時間の間の8時間程度 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 年間労働時間:2085h |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 96日 |
| 休日等 | その他 その他 シフト次第となります |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | <書類選考>質問などがない場合、ハローワークの紹介を受ければ 事前連絡なくても応募可能です。履歴書・職歴ある方職務経歴書及 び紹介状をEメールで送信してください。追って連絡します。 *オンライン自主応募の方は紹介状は不要です。 #23区 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社ビリオンフーズ |
|---|---|
| Webサイト | https://billionfoods.co.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 200人 |
| 就業場所の従業員数 | 20人 |
| うち女性 | 6人 |
| うちパート | 13人 |
| 設立年 | 平成24年 |
| 資本金 | 1,120万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 宿泊業,飲食サービス業 -> 飲食店 -> 専門料理店 |
| 事業内容 | 日本酒ブランド開発事業、飲食関連事業(高級寿司業態直営3店舗/コンサル6店舗、日本酒専門居酒屋16店舗)、飲食店向けアプリ開発/販売事業、飲食店向けオンラインスクール事業 |
| 会社の特長 | 弊社は「人の良さ」をとても大事にしています。取り組みの一つと して、店長や社員同僚に対して評価する360度評価を実施、働き やすい環境をつくり、また最高水準の給与設計を取っています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中村 雄斗 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後3日以内 面接後3日以内 |
| 通知方法 | 求職者マイページに連絡,電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都台東区上野公園1-57 UENO3153 2階日本橋すし処二ノ宮 上野店 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



