【手当充実】インフラエンジニア 年間休日125日/昇給有
TSソリューションズ株式会社の中途採用求人
給与
220,000円〜520,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒105-0004 東京都港区新橋5-23-7 三栄ビル7階最寄り駅御成門駅-徒歩4分
就業時間
9時30分〜18時30分
仕事内容
当社は大手企業様のお手伝いをさせていただいている企業で、
システムインフラのコンサルティング・構築・開発・運用設計・
開発サポート・BPOまでトータル支援をしております。
社内では定期的に面談を実施し、業務内容等のヒアリングも
大切にし、「資格の勉強をしたい」等の皆さんのやる気も全力で
サポートしております。(報奨金あり)幅広い案件を用意して
おりますのでご経験に合わせてアサインいたします。
変更範囲:変更無し
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒105-0004 東京都港区新橋5-23-7 三栄ビル7階 |
| 最寄り駅 | 御成門駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩4分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 60歳定年のため |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 6ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 220,000円〜520,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 220,000円〜520,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | あり 1月あたり2.00%〜4.00%(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時30分〜18時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | ※プロジェクトにより多少異なる場合がございます。 |
| 時間外労働時間 | 12時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 夏季、年末年始、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | \理想のエンジニア、理想のワークバランスが目指せる会社/ 当社は2022年12月に商号を現在の社名に変更し関連会社の 一部事業を分社化し本格的に事業を開始した新しい会社です。 「利他に動く」を企業理念とし、人生の多くを費やすであろう 『職場』や『仕事』を輝かしい場所にしようと社員一丸となって 企業拡大している真最中です。 まだ若い会社だからこそ「あなたの理想が叶う場所」。 積極的に変化に挑み日々進歩する情報社会に寄与しながら、 理想のワークバランスを叶えてみませんか? \アピールポイント/ ・業務拡大の為、増員中。 ・従業員のチャレンジを応援。 ・資格報奨金制度も充実。 ・会社負担で企業年金にも加入しているので、老後も安心。 ・経験が浅くても、チーム体制なので教育環境が整っています。 ・やるきがあればプロジェクトリーダーとして活躍できます。 ・従業員が少ない分、評価されやすい! ・ライフスタイルに合った勤務、相談可能です #23区 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | TSソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | http://ts-net.co.jp/index.html |
| 企業全体の従業員数 | 14人 |
| 就業場所の従業員数 | 12人 |
| うち女性 | 3人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成9年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 情報通信業 -> 情報サービス業 -> ソフトウェア業 |
| 事業内容 | 情報処理サービス業 |
| 会社の特長 | 『お客様の声』と『最新技術』とを融合して利便性と快適性を実感 して頂けるシステム作りを追求します。 |
| 代表者 | 代表取締役 廣井 春樹 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 5人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都港区新橋5-23-7 三栄ビル7階 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



