富士インフォックス・ネット株式会社の中途採用求人

給与

358,000円〜580,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 30,000円

賞与

あり 年2回 計 2.50ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒108-0014 東京都港区芝５－１３－１５芝三田森ビル５Ｆ
最寄り駅ＪＲ山手線、京浜東北線　田町駅-徒歩8分

就業時間

9時00分〜18時00分

 

仕事内容

■サーバ、ストレージ、ネットワーク等に関連した仮想化やクラウ
ド化の提案、構築、運用をお任せ致します。
サーバ、ネットワークの設計・構築～運用サポート
・プロジェクトの導入支援、管理、顧客折衝、要件定義
・サーバ・ネットワークの設計、構築、導入、テスト、運用管理
・クラウド環境でのサーバ設計・構築
・コミュニケーション基盤
（ＭｉｃｒｏｓｏｆｔＯｆｆｉｃｅ３６５）の設計・構築
大規模の構築案件や新しい技術を取り入れた案件等スキルアップを
目指せます。変更範囲：会社の定める業務（エンジニア業務全般）

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒108-0014 東京都港区芝５－１３－１５芝三田森ビル５Ｆ
最寄り駅	ＪＲ山手線、京浜東北線　田町駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩8分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	不可 駐車場の有無:
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢６０歳の為
学歴	不問
必要な経験等	必須 インフラの設計・構築または運用経験
必要な免許・資格	なし
試用期間	あり ６か月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	280,000円〜430,000円
定額的に支払われる手当(b)	-
固定残業代(c)	78,000円〜150,000円
固定残業代に関する特記事項	時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、３５時間を超える時間外労働は追加で支給。
合計支給額(a+b+c)	358,000円〜580,000円
月平均労働日数	20.0日
通勤手当	実費支給（上限あり） 30,000円
昇給	あり 1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項	フレキシブル出勤制度、勤務間インターバル制度、在宅勤務制度あり
時間外労働時間	9時間
休憩時間	60分
年間休日数	125日
休日等	土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 慶弔、特別、リフレッシュ、年末年始
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	■スキルアップサポート制度 「資格取得報奨金制度」を設けており、会社が推奨する資格に合格 された方には受験料と報奨金を支給します。 オンライン研修が受け放題なので、ビジネスマナーから階層研修、 技術研修、職種別研修まで自分に必要なスキル自由に磨けます。 ■年収例 ４９０万／入社５年目／３０歳／グループリーダー ５８０万／入社７年目／３５歳／課長 ７７０万／入社１７年目／４５歳／部長 ■特長 ・「つくったら終わり」ではなく、お客様声を聞いてカスタマイズ を行い、長くお付き合いできる最適なサービスを提案しています。 ・社長をはじめとした経営層と距離く、若手社員が社長に提案した り、社長が新入社員に意見を求めたりすることもよくあります。 「採用応募者個人情報保護取扱い同意書」は当社ホームページより 印刷してください。〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワーク の紹介を受ければ事前連絡なくても応募可能です。履歴書・同意書 ・職務経歴書及び紹介状をメール、もしくは所在地へ郵送してくだ さい。追って連絡します。 ＃２３区
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	富士インフォックス・ネット株式会社
Webサイト	https://www.infoxnet.co.jp
企業全体の従業員数	180人
就業場所の従業員数	120人
うち女性	15人
うちパート	0人
設立年	平成3年
資本金	6,000万円
労働組合	なし
業種	情報通信業 -> 情報サービス業 -> ソフトウェア業
事業内容	サーバ・ネットワークの設計・構築・運用、Ｗｅｂシステム・業務アプリ開発、業務改善ソリューション「ＢＩ２１」、学校支援ソリューション「スクールアシスト昴」、新サービス開発
会社の特長	港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定／大手ＳＩ・企業より 技術力を評価され安定した経営基盤を持つ／自社開発製品の売上が 伸びている／外国人材の登用、就業支援を積極的に行っている
代表者	代表取締役 近藤　俊一
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	あり

選考について

採用人数	3人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
通知方法	求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
選考日時等	随時
選考場所	東京都港区芝５－１３－１５芝三田森ビル５Ｆ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄