【契約】フロントスタッフ/小樽エリア
アイコニア・ホスピタリティ株式会社(旧・株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント)の中途採用求人
給与
170,000円〜240,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 50,000円賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒047-0031 北海道小樽市色内1-4-20「ホテルソニア小樽」北海道小樽市色内1-2-16「ホテルノルド小樽」最寄り駅小樽駅-徒歩7分
就業時間
交替制(シフト制) 0時00分〜23時59分の時間の間の8時間
仕事内容
アイコニア・ホスピタリティ運営「ホテルソニア小樽」もしくは「
ホテルノルド小樽」でのフロントスタッフのお仕事です。
■仕事内容
・チェックイン、チェックアウト等の接客業務
・予約受付業務
・インターネット予約サイトの管理
・収益管理
・その他ホテル運営業務全般
変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 就業場所 | 〒047-0031 北海道小樽市色内1-4-20「ホテルソニア小樽」北海道小樽市色内1-2-16「ホテルノルド小樽」 |
| 最寄り駅 | 小樽駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩7分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜 年齢制限該当事由: 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由: 深夜勤務がある為 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 接客・販売のご経験 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 170,000円〜240,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 170,000円〜240,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 50,000円 |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 交替制(シフト制) 0時00分〜23時59分の時間の間の8時間 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 121日 |
| 休日等 | その他 毎週 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 小樽エリアでの採用です。 就業場所は採用後下記いずれかに決定します。 〒047-0031 北海道小樽市色内1丁目4-20 「ホテルソニア小樽」 〒047-0031 北海道小樽市色内1丁目4-16 「ホテルノルド小樽」 〈書類選考〉 履歴書、職歴のある方は職務経歴書及び紹介状を本社(東京都港区 六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー41階)へ郵送又はE メールで送信してください。追ってご連絡いたします。 ※ご郵送いただく場合は、必ずEメールアドレスも履歴書へご記載 ください。 ※書類は結果にかかわらずご返却できかねますのでご了承ください 。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | アイコニア・ホスピタリティ株式会社(旧・株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント) |
|---|---|
| Webサイト | https://www.iconia.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 10,687人 |
| 就業場所の従業員数 | 63人 |
| うち女性 | 37人 |
| うちパート | 43人 |
| 設立年 | 平成11年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 宿泊業,飲食サービス業 -> 宿泊業 -> 旅館,ホテル |
| 事業内容 | 宿泊施設の管理および運営 |
| 会社の特長 | リゾート・旅館・宿泊特化など、多様なホテルの再生により各地の 地域活性化に貢献し、事業拡大を続ける当社。プロフェッショナル への成長が叶う環境で、ワークライフバランスも大切に働けます。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 代田 量一 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都など全国に展開しています。別途ご案内します。 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



