ITサポート/未経験可・学歴不問・残業少・昇給年2回
アスニピース株式会社の中途採用求人
給与
240,000円〜450,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
あり 年3回 計 1.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒105-0012 東京都港区芝大門1-3-9 YKホープ芝大門4階最寄り駅 -
就業時間
フレックスタイム制 9時00分〜18時00分 9時30分〜18時30分 10時00分〜19時00分
仕事内容
プロジェクトは初心者向け~上級者向けまであるため、基本的にエ
ンジニアの希望に合わせて選びます。経験が浅くても問題ございま
せん。プロジェクト毎に担当業務を決定します。
<業務の一例>
・М365対応
・事務(総務あるいは営業事務) ・データ入力
・PМО(リーダー補佐)
・クライアント管理(キッティング、端末展開サポート)
※年2回の評価制度あり。頑張った分すぐに評価が反映され
役職が付くなど活躍していただけるチャンスがあります。
※上記以外の職種も募集をしております。
※変更範囲:会社の定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1-3-9 YKホープ芝大門4階 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 外階段にて喫煙可 |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜35歳 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | なし 試用期間中の労働条件: - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 207,567円〜389,189円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | 32,433円〜60,811円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 固定残業代は実際の残業時間が20時間に達しなくても支払われ、20時間を超えた分は別途全額支給します |
| 合計支給額(a+b+c) | 240,000円〜450,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | あり 1月あたり2,000円〜10,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年3回 計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | フレックスタイム制 9時00分〜18時00分 9時30分〜18時30分 10時00分〜19時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 現場のスケジュールに準ずる※ご希望を考慮してプロジェクト先を決定いたしますのでお気軽にご相談ください |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 年末年始・GW・夏期・会社設立記念日・誕生月休暇・慶弔休暇 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ・募集理由: コロナ禍も順調に黒字経営を続けています。 業績好調につき、さらなる事業拡大を目指して メンバーを増員します ・賞与: 企業実績・勤続年数・貢献度により変動 ・勤務地: 港区本社および、首都圏の各プロジェクト先(転勤無し) ※詳細は面談時にご説明いたします。 ※休日・休暇・通勤場所(リモート相談可)・スキル等ご希望を 考慮してプロジェクト先を決定いたします ・書類選考: ご質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡 なくても応募可能です。履歴書・職歴ある方は職務経歴書及び 紹介状をEメールで送付して下さい。追ってご連絡いたします #23区 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | アスニピース株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | https://www.asnpce.com |
| 企業全体の従業員数 | 16人 |
| 就業場所の従業員数 | 16人 |
| うち女性 | 7人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成23年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 情報通信業 -> 情報サービス業 -> 情報処理・提供サービス業 |
| 事業内容 | 大手企業を中心に開発やインフラ問わず幅広いIT技術の支援を行っております。案件例:ヘルプデスク・社給端末の運用保守・サーバ構築、保守運用・航空会社向け発券システム開発 他多数 |
| 会社の特長 | <女性や未経験者も活躍中>コロナ禍でも黒字経営・社内イベント 充実・各種社会保険完備・昇給制度年2回・賞与年3回。リモート 有※直近3年間の離職率約6% |
| 代表者 | 代表取締役 齊藤 祐可 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 3人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内 |
| 通知方法 | Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都港区芝大門1-3-9 YKホープ芝大門4階 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



