ゴルフ場のコース管理スタッフ/千葉県香取市/千葉桜の里G
株式会社アコーディア・ゴルフの中途採用求人
給与
200,000円〜377,069円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 50,000円賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒289-0406 千葉県香取市田部1434千葉桜の里ゴルフクラブ最寄り駅JR成田線・小見川駅-
就業時間
交替制(シフト制) 5時00分〜15時00分 8時00分〜18時00分
仕事内容
千葉桜の里ゴルフクラブ(ゴルフ場)にて、芝草管理や整備、土木
作業などでコースメンテナンスを行なう仕事です。
・乗用機械での芝刈り作業、バンカー整備作業・備品類の管理やメ
ンテナンスなど付随する業務
・芝生への肥料散布や散水その他道路の補修、配管工事などコース
内の整備作業を一通り行います。
*未経験者、ゴルフを知らない方でも大丈夫です!
*未経験者・経験者ともに歓迎
変更範囲:ゴルフ場・ゴルフ練習場運営に係る業務全般
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒289-0406 千葉県香取市田部1434千葉桜の里ゴルフクラブ |
| 最寄り駅 | JR成田線・小見川駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙所あり、各部署所定の場所 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢60歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 200,000円〜310,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | 0円〜67,069円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、30時間分を固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働分は法定通り支給※役職に応じて固定残業代の有無があります。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 200,000円〜377,069円 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 50,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり0円〜(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 交替制(シフト制) 5時00分〜15時00分 8時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | その他 毎週 事前の申請があれば平日・休日を問わす休みを取れます |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ・制服貸与 ・ゴルフ、レストラン、ショップ利用従業員割引有、 福利厚生の一環として業務時間以外にゴルフプレーができます。 ・公共交通機関がありませんので自力通勤となります。 原動機付自転車・バイク・車などの車両通勤可(無料駐車場有) *有給休暇日数は入社時期により異なります。 *昇給賞与は、会社の業績、能力に応じ決定 ※近隣事業所配属の可能性あり ・オーク・ヒルズカントリークラブ/千葉県香取市苅毛893 ・佐原カントリークラブ/千葉県香取市多田89 ・グレンオークスカントリークラブ/千葉県香取市沢442 ・空港ゴルフコース成田/千葉県香取市小川1371-1 ・成田東カントリークラブ/千葉県香取市山倉1367 電話連絡の上、面接日前日までに履歴書及びハローワーク紹介状を ご郵送ください。(面接当日持参も可) |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社アコーディア・ゴルフ |
|---|---|
| Webサイト | https://www.accordiagolf.co.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 9,962人 |
| 就業場所の従業員数 | 48人 |
| うち女性 | 19人 |
| うちパート | 22人 |
| 設立年 | 平成15年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 生活関連サービス業,娯楽業 -> 娯楽業 -> スポーツ施設提供業 |
| 事業内容 | ゴルフ場、ゴルフ練習場の運営、管理。付随するショップ・レストラン・ホテルの運営。 |
| 会社の特長 | ゴルフ場運営会社として国内最大級の規模を誇り、リーディングカ ンパニーとして業界を牽引している企業です。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 三好 康之 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 千葉県香取市田部1434千葉桜の里ゴルフクラブ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



