総務スタッフ(旅行業)
株式会社KJ TRAVEL SUPPORTの中途採用求人
給与
270,000円〜300,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
あり 年2回 計 1.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目7ー9泰和ビル2階最寄り駅八丁堀駅-徒歩5分
就業時間
9時30分〜18時00分
仕事内容
【総務スタッフ募集|会社を支えるバックオフィス業務】
当社を支える総務部門で、縁の下の力持ちとして活躍しませんか?
社内の経理、環境整備、備品管理、労務手続きなど幅広い業務に携
わっていただきます。
未経験でも丁寧にサポートしますので安心してご応募ください!
希望によってパートタイム勤務も可能です!
*変更範囲:会社の定めた業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目7ー9泰和ビル2階 |
| 最寄り駅 | 八丁堀駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩5分 |
| 受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 外の1階下に喫煙場所があり |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | なし 試用期間中の労働条件: - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 240,000円〜260,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | 30,000円〜40,000円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、15時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 270,000円〜300,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | あり 1月あたり5.00%〜10.00%(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時30分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 123日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 質問等がなければ事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受けた 上で応募書類を送付して下さい。 応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オンラ イン自主応募の場合は不要。 オンライン自主応募可:求職者マイページを開設すると「自習応募 」ボタンから24時間いつでもオンライン応募できます。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社KJ TRAVEL SUPPORT |
|---|---|
| Webサイト | nan |
| 企業全体の従業員数 | 12人 |
| 就業場所の従業員数 | 10人 |
| うち女性 | 7人 |
| うちパート | 1人 |
| 設立年 | 令和元年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 生活関連サービス業,娯楽業 -> その他の生活関連サービス業 -> 旅行業 |
| 事業内容 | 旅行業 |
| 会社の特長 | 訪日外国人向けの旅行手配・商品企画 |
| 代表者 | 代表 李 光守 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内 |
| 通知方法 | Eメール |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 東京都中央区八丁堀2丁目7ー9泰和ビル2階 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



