学校給食の調理/杉並区27785
一冨士フードサービス株式会社 関東支社の中途採用求人
給与
201,000円〜240,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
あり 年2回 計 1.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒167-0035 東京都杉並区今川2-13-24杉並区立井荻中学校最寄り駅西武新宿線 井荻駅-徒歩13分
就業時間
6時30分〜15時30分
仕事内容
中学校での調理のお仕事です。
春夏冬休みあり!
・食材の下処理
・カット作業
・調理
・配缶
・食器洗浄
・清掃
・簡単な事務作業
*変更範囲:仕事内容変更なし
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
| 就業場所 | 〒167-0035 東京都杉並区今川2-13-24杉並区立井荻中学校 |
| 最寄り駅 | 西武新宿線 井荻駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩13分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 調理師 あれば尚可 |
| 試用期間 | なし 試用期間中の労働条件: - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 201,000円〜240,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 201,000円〜240,000円 |
| 月平均労働日数 | 18.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | あり 1月あたり2円〜3,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 6時30分〜15時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 148日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 春・夏・冬休み等長期休暇あり |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ・労働条件により該当する保険に加入 ・有給休暇は法定通り付与 ・契約期間は初回3ヶ月、2回目は翌年3月31日まで、 3回目以降は1年更新。※初回は試用期間扱い ・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 #23区 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 一冨士フードサービス株式会社 関東支社 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.ifsco-group.com/ |
| 企業全体の従業員数 | 17,290人 |
| 就業場所の従業員数 | 9人 |
| うち女性 | 8人 |
| うちパート | 6人 |
| 設立年 | 平成16年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | あり |
| 業種 | 学術研究,専門・技術サービス業 -> 専門サービス業(他に分類されないもの) -> その他の専門サービス業 |
| 事業内容 | 給食サービス業企業、学校、病院、福祉施設などにおける食事の提供というサービスにかかわるマネジメント全般を請け負うものです。 |
| 会社の特長 | 目的に応じた給食サービスを提案し、コントラクトフードサービス のパイオニアとして、現在全国に1727を超える事業所を展開し 個別のニーズに対応した給食サービスを提供しています。 |
| 代表者 | 関東支社長 水口 幸喜 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 新規事業所設立 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都杉並区今川 周辺 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



