株式会社ナガワの中途採用求人

給与

329,000円〜413,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり 年2回 計 4.95ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒100-0005 東京都千代田区丸の内１－４－１　丸の内永楽ビルディング２２階
最寄り駅東京駅-徒歩5分

就業時間

9時00分〜18時00分

 

仕事内容

当社のネットワークやＰＣなどのインフラ管理、ユーザーサポート
、システムの新規導入・改修プロジェクトの提案・推進などに携わ
っていただきます。
具体的には「社内ユーザーサポート」、「ＰＣのキッティング」、
「各種ラインセンス管理」、「社内システムの保守・メンテナンス
」、「プロジェクトの管理」など
ご入社後はＰＣセットアップや、各拠点から入る問い合わせの対応
、進行中のプロジェクトなど積極的に携わって頂きます。
※変更範囲：変更なし

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒100-0005 東京都千代田区丸の内１－４－１　丸の内永楽ビルディング２２階
最寄り駅	東京駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩5分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	不可 駐車場の有無:
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年が６０歳
学歴	必須 高校以上
必要な経験等	必須 社内ＳＥや、情報システム部門でのご経験ネットワークの設計・構築・管理やＤＢの設計・構築・管理ユーザーサポートの実務
必要な免許・資格	なし
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	230,000円〜270,000円
定額的に支払われる手当(b)	資格等級手当 61,500円〜68,000円地域手当 30,000円〜60,000円家計応援手当 7,500円〜15,000円
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	329,000円〜413,000円
月平均労働日数	20.0日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	あり 1月あたり5,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 4.95ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項	毎週火曜日・木曜日ノー残業デー設定
時間外労働時間	30時間
休憩時間	60分
年間休日数	125日
休日等	土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 年末年始休暇夏季休暇
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	◎処遇は、経験・能力・資格等を勘案して決定いたします。 質問等がなければ、事前連絡は不要です。ハローワークの紹介状を 受けた上で、応募書類を事業所（東京都千代田区）担当宛に送付願 います。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ＃２３区
職務給制度	あり
復職制度	あり

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社ナガワ
Webサイト	http://www.nagawa.co.jp
企業全体の従業員数	528人
就業場所の従業員数	26人
うち女性	10人
うちパート	0人
設立年	昭和41年
資本金	28億5,558万円
労働組合	なし
業種	卸売業・小売業 -> その他の小売業 -> 他に分類されない小売業
事業内容	〔１〕ユニットハウスの製造・販売・レンタル〔２〕モジュール・システム建築の設計・施工〔３〕建設機械の販売・レンタル（北海道地区）
会社の特長	＊北海道で創業、現在全国でユニットハウス・プレハブを提供 ＊自己資本率９０％超の安定企業 ＊東証プライム上場
代表者	代表取締役社長 新村　亮
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後14日以内 面接後14日以内
通知方法	電話，Ｅメール
選考日時等	随時
選考場所	東京都千代田区丸の内１－４－１　丸の内永楽ビルディング２２階
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄