ビル管理スタッフ
株式会社新和ビルサービスの中途採用求人
給与
230,000円〜310,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 50,000円賞与
あり 年2回 190,000円〜(前年度実績)就業場所
〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目ー5-19番 園枝ビル6階最寄り駅JR新橋駅「銀座口」駅-徒歩4分
就業時間
変形労働時間制 8時45分〜18時00分 19時00分〜23時00分 4時00分〜8時45分 8時45分〜8時44分の時間の間の17時間程度
仕事内容
銀座エリアのビルを徒歩か自転車で巡回し
点検・管理・トラブル対応などの施設管理が主な業務となります
■シャッターの施錠・開錠
深夜・早朝にかけて、ビル内部の人がいないかを確認して施錠。
朝には開錠と他設備の操作を行います
■点検立会い
テナント様の入出許可を取り法廷点検の立会いを行います
■トラブル対応
お客様から連絡があった場合、現場に赴き状況確認などを行います
「蛍光灯や電球等交換・水道電気の検針業務など」
■引継ぎ業務
出退者時に交代するスタッフへ報告・情報・対応の共有
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目ー5-19番 園枝ビル6階 |
| 最寄り駅 | JR新橋駅「銀座口」駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩4分 |
| 受動喫煙対策 | その他 |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 待機所は喫煙可能 |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年を上限/労働基準法により年少者の深夜労働禁止 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 3か月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 110,000円〜154,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 職能給手当 62,000円〜88,000円業務・夜勤手当 45,000円〜45,000円研鑽・住宅手当 13,000円〜23,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 230,000円〜310,000円 |
| 月平均労働日数 | 19.8日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 50,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 190,000円〜(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時45分〜18時00分 19時00分〜23時00分 4時00分〜8時45分 8時45分〜8時44分の時間の間の17時間程度 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 1カ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間)(2)(3)休憩なし17時間勤務の場合:休憩7時間 |
| 時間外労働時間 | 3時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 127日 |
| 休日等 | その他 その他 3日に1回の勤務(1日目/出勤・2日目/明け休み・3日目/公休日) |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社新和ビルサービス |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | 33人 |
| 就業場所の従業員数 | 31人 |
| うち女性 | 8人 |
| うちパート | 2人 |
| 設立年 | 昭和56年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | None -> None -> 建物等維持管理業 |
| 事業内容 | 新和ビルサービスは昭和53年に銀座で事業を開始して以来、商業用建物のビル管理を総合的にサポートし、適切な設備のメンテナンス・警備保全、環境衛生管理を行っております |
| 会社の特長 | 私たちは、ビル管理のドクターとして専門的な視点から建物の各機 能や役割を把握し、さまざまな問題を迅速に解決することはもちろ ん、長期的な利益につながる最良のプランを提案しております。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 小倉 文徳 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後3日以内 |
| 通知方法 | 電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 東京都中央区銀座8丁目ー5-19番 園枝ビル6階 |
| 応募書類の返戻 | あり |



