株式会社日本デイケアセンターの中途採用求人

給与

210,600円〜210,600円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 15,000円

賞与

なし

就業場所

〒263-0001 千葉県千葉市稲毛区長沼原町９４２－１３５富家千葉病院　保育室
最寄り駅 -

就業時間

変形労働時間制 7時45分〜18時00分 16時00分〜9時30分

 

仕事内容

エッセンシャルワーカーである医療従事者のお子さまの保育全般を
お任せします。少人数の保育なのでお子さま一人ひとりとしっかり
と向き合えます。残業は少なく持ち帰りの仕事は一切ありません。
食事、着替え、トイレのサポート、遊び、お昼寝、散歩時の見守り
、保育記録、保護者対応等が仕事内容です。医療従事者が安心して
働けるようサポートする、社会貢献度の高いお仕事です。未経験の
方、ブランクある方でも子供が好きな方歓迎します。未来を担う子
供たちの成長を見守るお仕事ご一緒しませんか。ご見学も可能です
ご連絡をお待ちしております。職業訓練修了者歓迎します。
変更範囲：変更なし

雇用形態	契約社員
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
就業場所	〒263-0001 千葉県千葉市稲毛区長沼原町９４２－１３５富家千葉病院　保育室
最寄り駅
最寄り駅から就業場所まで
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:制限あり18歳〜 年齢制限該当事由: 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由: 労働基準法により年少者の深夜労働禁止（省令２号）
学歴	不問
必要な経験等	あれば尚可 保育園、幼稚園、託児所等での実務経験
必要な免許・資格	保育士 必須
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	178,600円〜178,600円
定額的に支払われる手当(b)	資格手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)	27,000円〜27,000円
固定残業代に関する特記事項	時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給
合計支給額(a+b+c)	210,600円〜210,600円
月平均労働日数	21.2日
通勤手当	実費支給（上限あり） 15,000円
昇給	あり 1月あたり0.60％〜2.00％（前年度実績）
賞与	なし

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 7時45分〜18時00分 16時00分〜9時30分
就業時間に関する特記事項	（１）の間の８時間（２）休憩３６０分（仮眠含む）月平均労働時間１７３．３時間
時間外労働時間	5時間
休憩時間	60分
年間休日数	110日
休日等	その他 毎週 病院の指定する日、勤務シフトによる（希望考慮します）１月１日は休み
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	なし
再雇用制度	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	＊オンライン自主応募可 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ただし、オンライン自主応募の場合は不要。
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社日本デイケアセンター
Webサイト	https://www.nihon-daycare-center-co-jp.jimdo.com
企業全体の従業員数	1,540人
就業場所の従業員数	10人
うち女性	10人
うちパート	10人
設立年	平成3年
資本金	9,960万円
労働組合	なし
業種	学術研究，専門・技術サービス業 -> 専門サービス業（他に分類されないもの） -> その他の専門サービス業
事業内容	１．公共施設の受託運営（認可保育園・児童館・学童クラブ等）２．病院内保育所の受託運営　　３．シルバー介護４．ベビーシッター　　５．家庭教師　　＊派１３－０１０８０９
会社の特長	トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。
代表者	代表取締役 斉藤　加代子
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	2人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後2日以内
通知方法	電話
選考日時等	随時
選考場所	千葉県千葉市稲毛区長沼原町９４２－１３５富家千葉病院　保育室総武線　稲毛駅下車　バス３０分（長沼原公園前）
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄