常勤保育士(相原病院内)/相模原市
株式会社日本デイケアセンターの中途採用求人
給与
237,700円〜237,700円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 15,000円賞与
なし就業場所
〒252-0141 神奈川県相模原市緑区相原5-13-2 シャーウッド201号室医療法人財団 明理会相原病院 保育室最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜18時00分 16時00分〜8時00分
仕事内容
エッセンシャルワーカーである医療従事者のお子さまの保育全般を
お任せします。少人数の保育なのでお子さま一人ひとりとしっかり
と向き合えます。残業は少なく持ち帰りの仕事は一切ありません。
食事、着替え、トイレのサポート、遊び、お昼寝、散歩時の見守り
、保育記録、保護者対応等が仕事内容です。0歳~5歳の乳幼児を
保育。医療従事者が安心して働けるようサポートする、社会貢献度
の高いお仕事です。未経験の方、ブランクある方でも子供が好きな
方歓迎します。未来を担う子供たちの成長を見守るお仕事ご一緒し
ませんか。日曜日勤務の相談も可能です。ご見学も可能です。ご連
絡をお待ちしております。
#訓練修了生歓迎求人 (変更範囲:変更なし)
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 就業場所 | 〒252-0141 神奈川県相模原市緑区相原5-13-2 シャーウッド201号室医療法人財団 明理会相原病院 保育室 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 保育園、幼稚園、託児所等での実務経験 |
| 必要な免許・資格 | 保育士 必須 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 202,200円〜202,200円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当 5,000円〜5,000円 |
| 固定残業代(c) | 30,500円〜30,500円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 業務手当として時間外労働20時間分を含む20時間を超えた場合は追加支給 |
| 合計支給額(a+b+c) | 237,700円〜237,700円 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 15,000円 |
| 昇給 | あり 1時間あたり0.60%〜2.00%(前年度実績) |
| 賞与 | なし |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜18時00分 16時00分〜8時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (1)休憩60分(2)休憩360分(仮眠含む)月平均労働時間173.3時間 |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 休日等 | その他 毎週 ほぼ100%ご希望の休みを取得できます。 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ・契約更新条件:社内規定あり *応募には、ハローワークの紹介状が必要です。ただし、オンライ ン自主応募の場合は不要。 *オンライン自主応募可:求職者マイページを開設すると「自主応 募」のボタンから24時間いつでもオンラインで応募できます。 賞与:1年以上勤務後寸志程度あり (個人及び会社業績等による) |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社日本デイケアセンター |
|---|---|
| Webサイト | https://www.nihon-daycare-center-co-jp.jimdo.com |
| 企業全体の従業員数 | 1,540人 |
| 就業場所の従業員数 | 4人 |
| うち女性 | 4人 |
| うちパート | 2人 |
| 設立年 | 平成3年 |
| 資本金 | 9,960万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 学術研究,専門・技術サービス業 -> 専門サービス業(他に分類されないもの) -> その他の専門サービス業 |
| 事業内容 | 1.公共施設の受託運営(認可保育園・児童館・学童クラブ等)2.病院内保育所の受託運営 3.シルバー介護4.ベビーシッター 5.家庭教師 |
| 会社の特長 | トータルライフケア&エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。 |
| 代表者 | 代表取締役 斉藤 加代子 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後3日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 神奈川県相模原市緑区相原5-13-2 シャーウッド201号室相原病院 保育室 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



