訪問看護師
セントケア千葉株式会社 セントケア看護小規模佐倉の中途採用求人
給与
316,000円〜316,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 100,000円賞与
あり 年2回 計 2.08ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒285-0819 千葉県佐倉市寺崎北4丁目7-6最寄り駅JR佐倉駅-徒歩15分
就業時間
8時30分〜17時30分
仕事内容
●住み慣れたご自宅で療養しながら生活するお客様を医療的な側
面から支援するお仕事です(訪問は社用車又は自家用車使用)
●病状の観察・管理・医師の指示による診療の補助、リハビリテ
-ション、食事指導・管理、日常生活を営むための療養上のお
世話等をチームで行います。病状観察 療養環境整備、療養指導
、家族支援、食事・保清・排泄・移動等の介助、ターミナルケア
、服薬管理、褥瘡予防・処置、胃瘻、酸素管理、点滴、注射等
●1日訪問件数4~5件(社用車にて訪問)
●オンコール対応(交代制)
●プリセプター制度を導入
基礎を踏まえ実践に活かせるまで各種研修をご用意しています
【変更範囲:変更なし】
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒285-0819 千葉県佐倉市寺崎北4丁目7-6 |
| 最寄り駅 | JR佐倉駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩15分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜67歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢が68歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 看護師 必須 |
| 試用期間 | あり 3か月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 147,000円〜147,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 職種手当 103,000円〜103,000円資格手当 30,000円〜30,000円地域手当 16,000円〜16,000円 |
| 固定残業代(c) | 20,000円〜20,000円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外労働の有無にかかわらず、基本給に応じて9時間分の時間外手当として支給。当該時間を超える時間外労働分については割増賃金を追加で支給 |
| 合計支給額(a+b+c) | 316,000円〜316,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 100,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり0円〜3,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.08ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 8時30分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 休日等 | その他 毎週 シフト制(希望休考慮) |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 *職種・仕事内容について 【変更範囲:変更なし】 *定年年齢の引き上げについて 69歳(令和8年4月1日) 70歳(令和9年4月1日) *オンライン自主応募可 オンライン自主応募の際はハローワークの紹介状は不要です。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | セントケア千葉株式会社 セントケア看護小規模佐倉 |
|---|---|
| Webサイト | https://www.saint-care.com/chiba/ |
| 企業全体の従業員数 | 1,750人 |
| 就業場所の従業員数 | 32人 |
| うち女性 | 29人 |
| うちパート | 14人 |
| 設立年 | 平成18年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 看護小規模多機能型居宅介護と訪問看護の併設事業所です。お客様やご家族様の想いを大切に望む生活へ向かい各職種が協力し合い同じ方向に向いサービス提供しています。 |
| 会社の特長 | 弊社は福祉社会の創造という理念のもと地域に根ざし在宅サービス を中心に13のサービスを展開しています。 |
| 代表者 | 代表取締役 遠藤 久 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後3日以内 |
| 通知方法 | 求職者マイページに連絡,郵送,電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 千葉県佐倉市寺崎北4丁目7-6 |
| 応募書類の返戻 | あり |


