セントケア千葉株式会社　セントケア松戸五香の中途採用求人

給与

154,500円〜186,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 100,000円

賞与

あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒270-2213 千葉県松戸市五香２－２３－２セントケア松戸五香
最寄り駅京成松戸線　元山駅-徒歩6分

就業時間

8時00分〜14時45分 12時30分〜19時15分

 

仕事内容

セントケアグループは全国８６８拠点を展開しております。
◆セントケア松戸五香の訪問介護の特徴◆
仕事の内容はオムツ交換、トイレ誘導、食事介助、入浴介助等の身
体介護、自立支援に貢献する介助や掃除、洗濯、調理等の生活援助
が多く、身体のケアと生活援助のケアは概ね５／５ほどです。
訪問移動；自家用車または自転車で訪問します！
訪問介護はお客様から『ありがとう』の感謝のお言葉を頂き、やり
がりの持てるお仕事です。
まずはご相談ください。
仕事内容；【変更範囲：変更無し】

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒270-2213 千葉県松戸市五香２－２３－２セントケア松戸五香
最寄り駅	京成松戸線　元山駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩6分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜67歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年が６８歳のため
学歴	不問
必要な経験等	必須 ホームヘルパー経験
必要な免許・資格	ホームヘルパー２級 必須
試用期間	あり ３か月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	123,000円〜130,500円
定額的に支払われる手当(b)	職種手当 6,000円〜30,000円地域手当 15,000円〜15,000円処遇改善加算手当 10,500円〜10,500円
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	154,500円〜186,000円
月平均労働日数	21.0日
通勤手当	実費支給（上限あり） 100,000円
昇給	あり 1月あたり0円〜3,000円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	8時00分〜14時45分 12時30分〜19時15分
就業時間に関する特記事項	お客様訪問時間に合わせて始業・就業時間の調整をお願いすることがあります
時間外労働時間	5時間
休憩時間	45分
年間休日数	112日
休日等	その他 毎週 シフト制
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	★資格取得補助金制度あり ★研修制度が充実しており、実務に沿った分かりやすい、 ２０種類以上の研修を実施。 ＊役割に応じて手当支給 ◇早朝、夜間手当：２５％割増 ◇処遇改善加算金；年２回別途支給 マイカー通勤可能：駐車場は無料です。 ＊有給休暇は法定通り付与
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	セントケア千葉株式会社　セントケア松戸五香
Webサイト	https://www.saint-care.com/chiba/
企業全体の従業員数	1,750人
就業場所の従業員数	13人
うち女性	13人
うちパート	11人
設立年	平成18年
資本金	5,000万円
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業
事業内容	セントケア松戸五香では訪問介護サービスに加え、２０２１年４月に看護小規模松戸五香をオープンしました。併設の強みを生かし、両サービスにてご自宅での生活をサポートいたします！
会社の特長	福祉社会の創造の理念のもと、地域に密着した総合在宅福祉サービ スを行っています。全国５ケ所の研修センターでの様々な研修でよ り質の高いサービスを目指します。
代表者	代表取締役社長 遠藤　久
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後3日以内
通知方法	求職者マイページに連絡，郵送，電話
選考日時等	随時
選考場所	千葉県松戸市五香２－２３－２セントケア松戸五香
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄